Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Менеджер по персоналу

Вакансия № 6588926 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ТЭК АЙСБЕРГ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ТЭК АЙСБЕРГ.


Репутация компании "ООО ТЭК АЙСБЕРГ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: полный день.

Тип занятости: проектная/временная работа.

Вакансия № 6588926 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 8,66 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 6588926 на должность Менеджер по персоналу от ООО ТЭК АЙСБЕРГВакансия № 6588926 прочитана - 215 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Нижегородская, Нижегородская улица, 29-33.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 40000 до 40000 руб. на вакантной должности "Менеджер по персоналу".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • подготовка должностных инструкций, положений об отделах, правил внутреннего трудового распорядка, положений об оплате труда и материального стимулирования;
  • ведение кадрового учета в 4-х фирмах численность общая 25-30 человек, составление трудовых договоров, приказов, табели, графики отпусков и тд;
  • подбор персонала;
  • консультирование работников и работодателей в сфере трудового законодательства
Требования к работнику следующие:
  • опыт работы на аналогичных должностях не менее 3-5 лет;
  • высшее образование;
  • знание трудового законодательства;
  • наличие документа, подтверждающего образование в области управления персоналом;
  • грамотность, внимательность, аккуратность при работе с документами;
  • Дополнительные знания и навыки: уверенный пользователь ПК, обязательное знание Word – Excel, 1С: Зарплата+кадры;
  • Личностно-психологические качества: целеустремленность и нацеленность на достижение результата, организованность, ответственность, коммуникабельность, умение ориентироваться во времени по поставленным задачам и расставлять приоритеты, стрессоустойчивость, дисциплинированность, инициативность, мобильность.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • временная работа 6 месяцев, возможное продление договора при необходимости;
  • характер работы: полный рабочий день 9-18, пятидневная рабочая неделя;
  • возможны командировки в г. Тула.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 6588926 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
HR-специалист / ООО ГК Лидер


Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах: