Руководитель отдела по реализации обучающих программ / Learning Deployment Leader
Вакансия № 39779936 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Марс" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Марс.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Марс" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39779936 добавлена в базу данных: Среда, 17 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 9,09 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Мы находимся в поиске руководителя отдела, который будет отвечать за эффективную реализацию корпоративных обучающих программ, развитие внутренней цифровой обучающей платформы Kampus (LXP), а также за управление командой и операционной деятельностью в области обучения.
Вы будете:
- Отвечать за организацию и реализацию обучающих программ на основе утверждённых подходов и потребностей бизнеса.
- Лидировать сбор, анализ и приоритизацию обучающих потребностей; формировать план реализации.
- Проводить оценку эффективности обучения и процессов, внедрять постоянные улучшения.
- Отвечать за развитие LXP-платформы: определять стратегию развития цифрового продукта, внедрять новые функции и улучшения.
- Вести и контролировать бюджет на обучение, обеспечивая эффективное использование ресурсов.
- Систематизировать и анализировать данные по обучению сотрудников, разрабатывать и поддерживать дэшборды и инструменты отчетности.
- Взаимодействовать с внутренними заказчиками и функциями для согласованной реализации обучающих инициатив.
- Лидировать операционную команду и менеджеров по обучению.
- Обеспечивать стабильную и результативную работу подразделения.
- Осуществлять подбор, адаптацию и развитие сотрудников в команде.
Мы ожидаем:
- Высшее образование
- Успешный опыт работы в построении процессов в организации, предпочтительно в отделе персонала
- Знание английского языка не ниже intermediate
- Опыт работы с аналитикой из разных источников и создание прозрачной отчетности
- Опыт управления командой от 2 лет
- Опыт работы в фукнции планирования и реализиации обучения и развития приветствуется
- Опыт работы с внутренним цифровым продуктом в качестве product owner приветствуется.
Мы предлагаем:
- Конкурентную заработную плату, годовые премии
- Расширенный ДМС для тебя и членов семьи, страхование жизни с первого рабочего дня
- 100% оплату больничного листа
- Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета
- Корпоративную пенсионную программу
- Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании
- Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации со специалистами, марафоны здоровья, вебинары с экспертами)
- Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой
- Уютную кухню с перекусами, кофе и чаем
- Систему бонусов и скидок от компании и партнеров
- Гибкий график работы
- Работу в дружелюбном к домашним питомцам офисе.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39779936 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...