Директор по персоналу (HRD)
Вакансия № 33404651 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ELEGANZZA" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ELEGANZZA.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ELEGANZZA" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ELEGANZZA" - https://www.eleganzza.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .
Репутация компании "ELEGANZZA" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 33404651 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,58 из 100 баллов |
Вакансия № 33404651 прочитана - 10 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Космонавта Волкова, 10с1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
ELEGANZZA сегодня - это российский бренд с более чем 30-ти летней историей и итальянскими корнями.
Мы создаем модные и эксклюзивные аксессуары и одежду, которые делают женщину привлекательной, интересной и счастливой.
Наша команда - это более 350 сотрудников и 80 магазинов по всей России.
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать и реализовывать HR-стратегии, соответствующие бизнес-целям компании.
- Оптимизировать и автоматизировать процессы найма и адаптации, заниматься развитием персонала.
- Вести точечный подбор топовых позиций.
- Координировать работу КДП-специалистов.
- Внедрять эффективные системы мотивации и оценки сотрудников, создавать и поддерживать здоровую корпоративную культуру.
- Усилять HR-бренд компании на рынке труда.
Мы ждем от кандидата:
- Опыт работы не менее 6-ти лет в области HR в компаниях со штатом от 300 сотрудников.
- ?Опыт выстраивания и описания бизнес-процессов.
- Умение выстраивать коммуникации, поддерживать контакты, разрешать конфликты и спорные ситуации.
- Опыт управления командой HR от 5 человек.
- Глубокие знания всех участков HR;.
- Умение грамотно организовать работу команды, позитивная жизненная позиция, инициативность, ответственность.
- Знание платформ 1С ЗУП, СБИС КЭДО, СБИС Корпоративный портал, Talantix, Ispring (как преимущество).
Мы предлагаем:
- Интересную работу в стабильной компании.
- График работы 5/2 в офисе с 9 до 18 либо с 10 до 19.
- Возможность внешнего обучения за счет компании.
- Офис в 15 минутах от м. Войковская.
- Команда профессионалов, готовых помогать и делиться опытом.
- Корпоративный фитнес, йога.
- ДМС через пол года работы в компании.
- Скидки на продукцию компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 33404651 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...