Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Начальник отдела ИТ-методологии

Вакансия № 32058443 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»).

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)

Репутация компании "АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: гибкий график.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 32058443 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,3 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 32058443 на должность Начальник отдела ИТ-методологии от АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)Вакансия № 32058443 прочитана - 11 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, улица Клары Цеткин.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

ОТП Банк – это банк с понятной философией. У банка есть миссия – стать самым клиентоцентричным банком страны. Банк хочет не только предоставлять весь спектр современных банковских услуг, обеспечивать отличный опыт взаимодействия через цифровые каналы и предлагать выгодные и удобные продукты, но и вызывать эмоции. Поддерживать устремления тех, кто открыт новому, тех кто с оптимизмом смотрит на жизнь и готов к смелым поступкам. Чтобы внутренний образ соответствовал внешнему мы изменились визуально и стали намного ярче. Каждый новый цвет обозначает конкретное качество, а вместе они формируют цветовую фотографию эмоций ОТП. В этом суть репозиционирования банка, ведь бренд и его восприятие важны как для клиентов, так и для сотрудников.

Наш общий успех возможен, если сотрудникам будет не все равно, команда будет думать не только о внешних клиентах, но и о коллегах. Ведь клиентоцентричность не может быть только наружу, она должна быть сначала внутри, а значит работать в ОТП при таком подходе станет максимально удобно. Для нас отсутствие бюрократии, прозрачность процессов и чувство дружеского плеча первый шаг к неисчерпаемому вдохновению.

Чем предстоит заниматься:

  • Руководство отделом методологии ИТ процессов, подбор, найм и обучение сотрудников;
  • Обеспечение сдачи регуляторной отчетности в части ИТ, в том числе разработка внутренних методик и процессов соответствующих требованиям регулятора;
  • Контроль актуальности внутренних нормативных документов. Выпуск приказов и распоряжений, подготовка и согласование документов, проверка документов, выпускаемых смежными подразделениями;
  • Контроль и ведение IT процессов:change management, Incident management, Capacity management, организация Disaster recovery тестирований;
  • Разработка и наполнение CMDB;
  • Конфигурирование систем базы знаний, инцидентов и заявок;
  • Учет ИТ сервисов, расчет показателей доступности;
  • Обучение сотрудников организации ИТ процессам, обеспечение понимания всеми участниками ИТ процессов их зоны ответственности и методик работы;
  • Работа с рекомендациями Аудита. Проверка и согласование отчетов (совместно с ИТ подразделениями), контроль выполнения рекомендаций ответственными лицами.

Что мы ждём:

  • Сильные коммуникативные навыки, умение отстаивать свою точку зрения;
  • Опыт работы с рекомендациями аудита, понимание как работает этот процесс;
  • Понимание принципов сдачи регуляторной отчетности ;
  • Глубокие знания и опыт применения ITIL/ITSM;
  • Опыт анализа процессов, их формализации;
  • Опыт работы с аналитикой, умение анализировать и делать выводы по различным показателям работы приложений и команд.

От нас:

  • Красивый офис/удобное рабочее место (м. Войковская);
  • Возможность изменять время начала и конца рабочего дня по согласованию с руководителем;
  • Отсутствие строгого дресс-кода (мы лояльны к любому проявлению личного стиля);
  • Welcome pack;
  • ДМС (а также возможность его замены на фитнес);
  • BestBenefits – сервис скидок и привилегий (техника и электроника, рестораны и доставка, обучение, отдых, спорт, красота и здоровье, товары, развлечения, услуги, детские товары и развлечения);
  • Управленческое обучение, развитие навыков личной эффективности, профессиональное развитие;
  • Участие в корпоративных и спортивных мероприятиях (он-лайн и офф-лайн);
  • Корпоративная библиотека.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 32058443 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Chief Legal and Compliance Officer (Tashkent) / Fersol


Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах: