HR менеджер
Вакансия № 30954842 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Союз Девелоперов Москвы" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Союз Девелоперов Москвы.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Союз Девелоперов Москвы" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Союз Девелоперов Москвы" - https://sdm.moscow/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "Союз Девелоперов Москвы" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30954842 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,14 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Центральный административный округ, Пресненский район, Московский международный деловой центр Москва-Сити, многофункциональный комплекс Башня Империя.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Нам в команду требуется продуктивный HR-менеджер, который в партнерстве с нами сможет найти, оценить и подобрать крутых кандидатов и построить команду мечты.
Мы предлагаем:
- Современный и комфортабельный офис класса-А в центре «Москва Сити»;
- Конкурентоспособный уровень заработной платы: фикс + премии по KPI;
- График работы 5/2,с 10:00 до 19:00;
- Работу в команде с руководителем, который готов воспринимать инновации нового сотрудника;
- Возможности карьерного роста и участия в развитии компании;
- Дружную команду;
- В помощь HR-менеджеру уже разработаны и внедрены все материалы для успешного старта;
- Насыщенная корпоративная культура (подарки, тимбилдинги, награды лучшим из лучших, корпоративные поездки на отдых за счет компании).
Требования к работнику следующие:
- Продуктивный опыт работы;
- Ориентация на достижение поставленных задач и ответственность за результат;
- Гибкий ум, про-активность;
- Стремление к профессиональному развитию;
- Любовь к сфере HR и желание в ней развиваться.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:??????
- Подбор на позиции различного уровня сложности (фронт и бэк офис);
- Полный цикл найма;
- Обеспечение своевременного закрытие вакансий;
- Полное сопровождение кандидатов на протяжении всего процесса найма;
- Сопровождение выхода на работу финальных кандидатов (job-offer, контроль за организацией рабочего места).
Если Вы имеете успешный HR-опыт работы и знаете как увеличивать прибыль бизнеса через HR-показатели, эта вакансия может быть Вам интересна!
Если Вы готовы - тогда добро пожаловать!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30954842 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...