Рекрутер
Вакансия № 30660479 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Villacarte" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Villacarte.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Villacarte" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Villacarte" - http://villacarte.com/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "Villacarte" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30660479 добавлена в базу данных: Вторник, 16 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 3,4 из 100 баллов |
Вакансия № 30660479 прочитана - 20 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 2000 USD на вакантной должности "Рекрутер".
О компании
VILLACARTE – успешная компания по продаже и аренде курортной недвижимости, которая на сегодняшней день активно работает с рынком Таиланда. В состав компании входят девелоперские проекты Layan Green Park и LaVista Villas, а также новый амбициозный проект Layan Verde.
Присоединяясь к нам, вы попадаете в драйвовую команду профессионалов рынка недвижимости, получаете безграничные возможности развития, опционально возможно проживание на о. Пхукет. О главных точках развития и ценностях можете прочитать на нашем сайте.
Чем вы будете заниматься?
- Осуществлять полный цикл подбора на критически важные роли для компании;
- Коммуникация с нанимающими менеджерами по процессу подбора персонала;
- Проведение интервью и оценка профессиональных компетенций кандидатов;
- Подробное ведение базы кандидатов;
- Подготовка отчетности по процессу подбора персонала.
Что есть у вас?
- Опыт ведения полного цикла найма в компании в сфере недвижимости или с застройщиками от 3 лет;
- Опыт закрытия сложных вакансий (в том числе с помощью проведения качественного холодного поиска);
- Понимание рынка недвижимости;
- Способность оперативно реагировать на потребности компании в персонале и быстро заполнять вакансии;
- Высокий уровень эмоционального интеллекта;
- Любовь к профессии;
- Уверенное владение офисными программами (Word, Excel, PowerPoint) и опыт работы с системами управления кандидатами;
- Уровень английского не ниже B2;
- Высшее / дополнительное образование в HR будет плюсом.
Что предлагаем мы?
- Фиксированный оклад;
- Неограниченные возможности для профессионального роста и развития;
- Оплата профессионального обучения, визовых расходов;
- Возможность работать дистанционно или переезд на о. Пхукет на постоянной основе;
- Отпуск 28 дней в году, оплачиваемый больничный.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 30660479 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...