Менеджер по подбору и адаптации персонала
Вакансия № 29421447 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ЭКОДАР-ИПМ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ЭКОДАР-ИПМ.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ЭКОДАР-ИПМ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ЭКОДАР-ИПМ" - http://www.ekodar.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО ЭКОДАР-ИПМ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 29421447 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,04 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Сокольническая линия.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Экодар – инжиниринговая компания полного цикла, основанная в 1993 году. Мы занимаем лидерские позиции по производству, установке и обслуживанию систем очистки воды, фильтров класса HoReCa и автоматов питьевой воды для дома и офиса. Наш продукт является экономичным, удобным, современным и технологичным способом обеспечить офис и дом чистой и безопасной питьевой водой!
Ваши основные задачи:
- Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии компании (единовременно в работе 10-15 разноплановых позиций), используя различные источники;
- Проведение телефонных и первичных личных собеседований (80% рабочего времени);
- Координация и сопровождение соискателей в течение всего периода взаимодействия (ведение БД, организация встреч, направление писем, предоставление обратной связи, решение возникающих вопросов);
- Ведение проектов: адаптация персонала, кадровый резерв, HR-бренд, корпоративная культура и т.д.
- Помощь руководителю отдела персонала в рамках своих должностных обязанностей;
- Мониторинг рынка труда, аналитика заработных плат, отчетность;
Для нас важно:
- Аналогичный опыт работы от года!
- Грамотная устная и письменная речь;
- Готовность в высокому темпу работы;
- Личные навыки: широкий кругозор, внимательность, ответственность, высокая работоспособность, нацеленность на результат, доброжелательность, неконфликтность, развитый эмоциональный интеллект, желание расти и развиваться в сфере HR;
Преимущества работы у нас:
- Уровень заработной платы обсуждается индивидуально, зависит от опыта и навыков;
- Гибкое начало рабочего дня (с 09.00/10.00 ч.), пн-пт. Готовы рассмотреть гибридный режим работы в перспективе;
- Оформление по ТК РФ с первого дня работы, соблюдение всех социальных гарантий по ТК РФ, всегда своевременные выплаты заработной платы;
- Мы – крупная и стабильная компания (работаем 30 лет, 750 штатных сотрудников, офисы, складские и производственные мощности в Москве и Санкт-Петербурге);
- У нас нет текучки кадров, средний срок работы сотрудников в Компании – 7-10 лет;
- Удобная транспортная доступность – 1 минута от м. Румянцево (БП «Румянцево»), бесплатная парковка для сотрудников. Развитая инфраструктура бизнес-парка (кафе, столовые, магазины, фитнес-клуб и т.д.);
- Внутреннее обучение, тренинги от Компании;
- Все возможности для профессионального и карьерного роста;
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 29421447 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...