Коммерческий директор IT
Вакансия № 26803435 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Performance Lab (Перфоманс Лаб)" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Performance Lab (Перфоманс Лаб).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Performance Lab (Перфоманс Лаб)" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Performance Lab (Перфоманс Лаб)" - http://www.performance-lab.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Performance Lab (Перфоманс Лаб)" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26803435 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 13,63 из 100 баллов |
Вакансия № 26803435 прочитана - 100 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Барклая, 6 с. 5.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Мы видим нашу задачу в том, чтобы вдохнуть качество в ИТ-сервисы, которыми владеют наши Клиенты. Мы умеем отличать хорошее качество от плохого и знаем, как достичь высочайшего результата! ИТ-системы должны соответствовать ожиданиям Клиента, с ними должно быть удобно и приятно работать, они не должны содержать дефектов или работать медленно.
Поэтому нам нужен настоящий профессионал своего дела – тот, кто умеет «качественно» и плодотворно строить отношения с Заказчиками, стратегически мыслить и идти к цели не смотря ни на что!
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
Поиск и привлечение новых клиентов, активное развитие продаж.
-
Продажи новых решений от компании.
-
Участие в сложных переговорах с существующими или потенциальными клиентами.
-
Развитие, удержание и разрешение вопросов по текущим клиентам, постоянная работа над “счастьем” клиентов и их удовлетворенностью.
-
Участие в тендерах и построение процессов внутри тендерного отдела.
-
Работа с командой и руководителями (мозговые штурмы, roadmap, делегирование и распределение задач).
-
Управление командой КАМ: найм, адаптация новых сотрудников и развитие действующих.
-
Разработка и утверждение KPIs (ключевых показателей эффективности работы с клиентами), постановка целевых показателей и разработка и выполнение плана действий по их улучшению.
-
Формирование и контроль отчетности команд, отвечающих за развитие текущей клиентской базы.
-
Анализ рынка конкурентов.
-
Анализ клиентских кейсов и выработка решений, которые позволят сохранить или увеличить доход компании и лояльность клиентов.
-
Аккаунт-планирование и регулярный анализ пайплайна продаж.
-
Разработка стратегии и плана развития продаж (анализ рынка, конкурентов, маркетинг и т.д.);
Требования к работнику следующие:
-
Опыт привлечения ТОПовых игроков рынка.
- Опыт развития отношений с Enterprise бизнесом – увеличение годовой выручки с Аккаунта путем Cross продаж и Up продаж.
-
Наличие успешного опыта продаж ИТ-услуг в банки (ТОП 5).
- Умение вести переговоры на уровне C-level.
-
Понимание методов и специфики крупных корпоративных продаж.
-
Умение работать в команде.
-
Целеустремленность, пунктуальность, ответственность.
-
Аналитический склад ума, отличная память.
- Искренняя увлеченность информационными технологиями.
-
Умение убеждать.
Будет плюсом:
-
Собственная база контактов в области информационных технологий.
-
Опыт работы в системных интеграторах.
-
Наличие дополнительного образования в сфере продаж или бизнеса.
-
Опыт командного лидерства.
-
Знание английского языка.
-
Наличие рекомендаций.
Условия и преимущества:
-
Преимущества: оформление по ТК РФ, график работы 5/2, 31 день оплачиваемого отпуска в год, ДМС, английский язык.
-
Возможности: возможность принять участие в сложных проектах, вместе с лучшими специалистами индустрии; высокая степень свободы в принятии решений.
-
Культура: теплая дружеская атмосфера и политика открытых дверей. Нас больше 400 человек на двух континентах, но мы поддерживаем атмосферу стартапа, в котором каждый человек важен.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 26803435 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...