Младший hr-менеджер
Вакансия № 26142459 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Блондинка.Ру" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Блондинка.Ру.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Блондинка.Ру" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Блондинка.Ру" - https://blondinka.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Блондинка.Ру" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: удаленная работа.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26142459 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 4,49 из 100 баллов |
Вакансия № 26142459 прочитана - 45 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Верхняя Красносельская улица, 3с2.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 50000 руб. на вакантной должности "Младший hr-менеджер".
Команда проекта Точка.Реклама в поиске младшего hr менеджера на ведение клиентов малого и среднего бизнеса.
Точка Реклама — это простой сервис, с помощью которого любой бизнес может привлечь клиентов. Точка Реклама предоставляет пользователям возможности для легкой настройки, оптимизации и анализа интернет-рекламы на таких площадках, как Яндекс, ВКонтакте, MyTarget и Одноклассники. Специалисты Точка Рекламы решают множество задач в самых разных областях автоматизации рекламы, при этом постоянно открываются новые направления и просторы для творчества.
Наши основные требования к будущему коллеге:
-
Опыт подбора персонала различного уровня от полугода;
-
Умение работать со специализированными источниками поиска кандидатов (hh, форумы, соц.сети, networking, рекомендации и тд.);
-
Понимание, что результат работы рекрутера - это не количество проведенных собеседований, а количество вышедших и прошедших испытательный срок сотрудников;
-
Готовность участвовать в других функциях HR (адаптация, организация обучения, оценка, организация мероприятий и пр.);
-
Высокая ответственность, аналитические способности, внимательность, высокая работоспособность, нацеленность на результат.
Чем предстоит заниматься:
-
Поиском и подбором персонала любого уровня в разных направлениях;
-
Адаптацией персонала;
-
Участием в организации корпоративных мероприятий (праздники, тимбилдинги, конкурсы);
-
Участием в других HR проектах.
Что в свою очередь предлагаем мы?
-
Команду. Ты будешь работать с настоящими профессионалами своего дела, готовыми помочь и поддержать в любых вопросах, а самое важное — поделиться своими знаниями;
-
Заботу. Ты получишь медицинскую страховку или абонемент на фитнес после полугода работы в компании;
-
Прозрачность. Полностью «белая» заработная плата и оформление по ТК РФ с 1 рабочего дня;
-
Комфорт. Можно работать как удаленно, так и выходить в наш стильный офис-лофт с зонами отдыха, корпоративной библиотекой, качелями и легкими перекусами;
-
Наставничество. Обучение, помощь и поддержка команды;
-
Развитие. Возможность прокачать свои навыки как в подборе, так и в других hr процессах;
-
Радость. Яркие вечеринки и уютные посиделки с настольными играми.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 26142459 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...