IT/ Digital Рекрутер (Junior HR BP)
Вакансия № 23863692 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Оскели Групп" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Оскели Групп.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Оскели Групп" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Оскели Групп" - http://oskelly.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .
Репутация компании "ООО Оскели Групп" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 23863692 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,1 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Бережковская набережная, 16А.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Oskelly крупнейший в России resale-маркетплейс брендовых товаров в сегменте люкс.
Мы создаем сервис, который даёт возможность «в два клика» управлять своим гардеробом. Наша команда ориентируется на западный проекты, где перепродажа одежды давно стала синонимом осознанного потребления.
Рынок ресейла в мире растет на 25% каждый год. К 2024 году глобальный оборот рынка ресейл-маркетплейсов достигнет $64 млрд В США и обгонит по темпам роста «быструю моду».
В 2020 году Oskelly выросли в 16 раз, нарастив оборот до 310 млн руб. В 2021 году компания выросла Х5.
На текущий момент наша основная задача не только увеличить аудиторию в России, но и в кратчайшие сроки выйти на рынок Middle East
Основные задачи:
- Полный цикл подбора кандидатов в направления IT, Product, Digital Marketing
- Онбординг новых сотрудников.
Задачи на будущее:
— Performance review
— Оценка уровня удовлетворенности сотрудников
— Развитие HR-бренда;
— Развитие корпоративной культуры, повышение вовлеченности сотрудников, team building.
Что ждем от кандидата:
- Опыт работы рекрутером в IT-компании или digital-агентстве;
- Опыт найма инженеров;
- Опыт активного поиска кандидатов через разные источники;
- Навык проведения интервью с кандидатами;
- Понимание рынка IT&Digital;
- Базовые знания технологий и инструментов.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Полный рабочий день, 5/2 с 10 до 19:00;
- Офис в центре Москвы (м. Киевская/ возможность выбрать формат работы)
- Работа в крупнейшем ресейл-проекте в России;
- Крутая команда, профессиональные и личностные перспективы роста.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 23863692 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...