Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Аналитик 1С

Вакансия № 22918130 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ManpowerGroup" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ManpowerGroup.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ManpowerGroup" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ManpowerGroup" - http://www.manpowergroup.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ManpowerGroup

Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .


Репутация компании "ManpowerGroup" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: удаленная работа.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 22918130 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 4,34 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 22918130 на должность Аналитик 1С от ManpowerGroupВакансия № 22918130 прочитана - 58 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
  • поддержка и развитие нетиповой 1С: Зарплата и Управление Персоналом КОРП 3.1 ;
  • сбор и анализ требований внутренних бизнес-заказчиков, описание бизнес-процессов;
  • подготовка функциональных требований к разработке;
  • постановка и контроль задач для внутренней команды разработки и подрядной организации;
  • тестирование информационных систем после их разработки или настройки;
  • ведение документации в Confluence, осуществление постановки задач в Jira, управление Backlog'ом, участие в декомпозиции задач.
  • участие в проекте внедрения ИС: "1С:Система безопасности и охрана труда";
  • участие в крупных проектах интеграций с системами смежных отделов (SAP, IDM, OpenText, Jira), изучение технической документации по не 1С подобным системам;
  • поддержка и развитие типовых конфигураций 1С:Бухгалтерия 8, 1С: Зарплата и Управление Персоналом 3.1.
  • Требования к работнику следующие:

  • опыт поддержки 1С: ЗУП;
  • опыт работы аналитиком 1С:ЗУП;
  • базовые знания объектов конфигурации 1С, написание запросов;
  • базовые знания предметной области расчета заработной платы и кадрового учета.
  • Будет преимуществом:

  • желателен навык или желание проектировать функционал в объектах метаданных платформы 1С;
  • желателен опыт программирования 1С, опыт разработки, реализации и поддержки интеграций (например, REST API, XML, JSON);
  • техническое или экономическое образование, опыт работы на всех этапах проекта от обследования до поддержки в ходе эксплуатации, понимание методов интеграции информационных систем между собой;
  • сертификаты 1C.
  • В нашей команде тебя ждёт:
  • Достойный уровень оплаты труда, годовое премирование, официальное оформление по ТК РФ;
  • Комфортные условия: можно работать удаленно или в современном стильном офисе, сокращенный рабочий день в пятницу;
  • Высокий уровень IT культуры компании: используем продукты Atlassian (Jira Service Desk, Confluence), MS Teams, Power BI и работаем над масштабным проектом по внедрению новой платформы уровня Enterprise;
  • Экспертная команда, возможность самостоятельного построения процессов и глубокого погружения в бизнес, высокий темп работы и возможность применять современные технологии и инструменты;
  • Электронная компенсация питания, кофе-пойнты на каждом этаже с кофе/какао/чаем;
  • Забота о сотрудниках: ДМС со стоматологией после испытательного срока, внутренняя программа поддержки здоровья и благополучия сотрудников B-WELL, программы помощи сотрудникам в трудных жизненных ситуациях; программа корпоративных скидок Best Benefits (спорт, отдых, рестораны, обучение и не только);
  • Широкий спектр для обучения и развития: у нас есть внутренний корпоративный университет, корпоративная онлайн-библиотека Alpina Digital, возможность подключения к образовательной платформе Coursera, внешние обучения и конференции, подключение к программе корпоративной психотерапии на платформе "Ясно" и обучение английскому языку (Skyeng и Berlitz) в формате софинансирования; возможность участия в волонтерских программах;
  • Работа в инновационной биотехнологической компании полного цикла (входит в ТОП-3 в списке «20 лучших фармкомпаний России» по версии Forbes), результаты работы которой спасают жизни людей

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 22918130 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Ведущий менеджер отдела стандартизации и аналитики / 3LOGIC GROUP


Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах: