Руководитель отдела performance-маркетинга в агентство / Head of Performance
Вакансия № 20246850 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Интернет-агентство МАКО" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Интернет-агентство МАКО.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Интернет-агентство МАКО" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Интернет-агентство МАКО" - http://makodigital.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .
Репутация компании "Интернет-агентство МАКО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 20246850 добавлена в базу данных: Вторник, 26 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,9 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Бутлерова, 17Б.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Ищем опытного эксперта для развития performance-направления агентства. Под вашим управлением будет 12 специалистов и 50 клиентов. Соотношение офисных и удаленных сотрудников в отделе - 20/80.
Задачи:
- Систематизировать процессы работы отдела в 3-х клиентских сегментах по контекстной рекламе: бюджеты до 200К, до 1 млн, свыше 1 млн.
- Отбирать людей в отдел и масштабировать команду под темпы продаж - 3-5 новых клиентов в месяц из разных сегментов.
- Повышать техническую квалификацию сотрудников и помогать в достижении KPI в сегменте клиентов от 1 млн. руб.
- Выявлять и снижать риски отвалов клиентов - мониторить результативность сотрудников по проектам.
- Увеличить срок жизни клиентов в среднем и крупном сегменте на 50%.
- Повысить маржинальность работы отдела с 30% до 40%.
- Снизить трудозатраты отдела на подготовку КП и аудитов, сохранив конверсию продаж.
- Самостоятельно вести проект для поддержания квалификации - тестировать процессы в отделе, внедрять новые инструменты, проверять гипотезы и обучать команду на примере.
- Собирать материал для публикации 1 кейса в месяц.
Цель агентства - за 5 лет войти в ТОП-10 по обороту performance-агентств.
Требования к работнику следующие:
- Опыт ведение проектов по контекстной рекламе от 5 лет.
- Опыт ведения крупных клиентов с бюджетами от 1 млн. от 3 лет.
- Готовность и желание работать руками.
- Работа в рекламных агентствах от 3-х лет.
- Собственный курс обучения по контекстной рекламе / статьи на профильных ресурсах / выступления на конференциях по интернет-маркетингу - большой плюс.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Фикс до 200 000 р. + % от прибыли отдела + годовые бонусы за выполнение плана по росту. Совокупный доход в первый год работы - от 300 000 до 400 000 р.
- Лояльное и адекватное руководство, много лет отработавшее в крупных интернет-агентствах.
- Гибкий график - 1-2 дня в неделю в офисе, остальные - по желанию.
- Оформление, отпуск, больничный по ТК РФ.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 20246850 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...