Senior Project Manager
Вакансия № 14602577 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ЦИАН ГРУПП" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ЦИАН ГРУПП.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ЦИАН ГРУПП" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ЦИАН ГРУПП" - http://cian.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "ЦИАН ГРУПП" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 14602577 добавлена в базу данных: Вторник, 9 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 10,44 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Циан - крупнейший в России сервис для поиска недвижимости. 18 лет мы помогаем людям найти, сдать, продать жилье по всей России. Циан не просто сайт, это высокотехнологичная компания, которая входит в топ-10 лучших сайтов по недвижимости в мире. Сейчас в компании работает 500+ сотрудников в двух офисах России - Москве и Санкт-Петербурге, а ежемесячная аудитория сервиса - свыше 14 миллионов человек.
О команде:
- Направление "Вторичный рынок недвижимости" отвечает за все, что касается вторички на рынке жилья, кроме коммерческой недвижимости. В его состав входят две кросс-функциональные команды общей численностью 40+ человек;
- Команда "Монетизации" – одна из двух команд. Сейчас в ней около 20 человек (разработчики (back, front, mobile), дизайнеры, QA, продакт, проджект и Тим-лид);
- Команда работает по Scrum: недельные спринты, предпланирование и валидация оценки, еженедельные демо/ретро, DSM'ы.
Людям Циан важно
- Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Мы гордимся тем, что трансформируем рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья;
- Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому наш рабочий день иногда похож на квест, благодаря которому каждый из нас может расти намного быстрее;
- Влиять на продукт. Мы слушаем коллег и используем их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта;
- Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думаем. Для этого мы развиваем культуру обратной связи и взаимного уважения.
Мы видим на этой позиции человека
- Который будет формировать cкоуп проекта на основании данных от РО: определять финальный скоуп, этапность, сроки “выполнения, прорабатывать документацию для разработки с нуля, с описанием всех пограничных кейсов;
- Который может управлять проектами команды: приоритизация, планирование. Будет работать с рисками: понимание проблемы на ранней стадии, эффективное и своевременное решение этих проблем (без аффекта на команду и результат);
- Будет обеспечивать сходимость квартальных планов и целей, заниматься ресурсным планированием;
- Который небезразличен к процессам внутри команды: выстраивает эффективное взаимодействия внутри команды, взращивает ее самостоятельность в вопросах эффективности процессов, встреч, коммуникаций;
- Который займется ведением и фасилитацией командных встреч, с подведением итогов и контролем их исполнения;
- Который обладает сильными коммуникативными навыками: умение давать и принимать обратную связь (как негативную, так и позитивную), находит общий язык с разными типами людей;
- Который умеет аргументировать свою точку зрения, в спорных ситуациях искать win/win решения.
Мы готовы предложить
- Оформление по ТК, белую зарплату;
- Современный БЦ с фитнес-центром;
- Две кухни оборудованными всем необходимым: микроволновые печи, кофемашины, чайники и т.д. Также на кухне всегда доступны снеки, фрукты, кофе и чай;
- 5 day off в год, помимо основного отпуска;
- Профессиональный рост (ЛПР, корпоративная библиотека);
- ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны);
- Корпоративного врача в офисе;
- Бесплатную авто и вело парковку;
- Офисный транспорт (самокаты);
- Комнаты, где можно поработать в полной тишине.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 14602577 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...