Рекрутер (HoReCa)
Вакансия № 38592937 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Big Wine Freaks" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Big Wine Freaks.
Репутация компании "Big Wine Freaks" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 38592937 добавлена в базу данных: Среда, 27 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 4,72 из 100 баллов |
Вакансия № 38592937 прочитана - 5 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 85000 до 110000 руб. за месяц на вакантной должности "Рекрутер (HoReCa)".
Группа ресторанов, стабильная и динамично развивающаяся компания, в поисках Рекрутера
Мы предлагаем:
- Оформление официальное, социальный пакет, оплачиваемые отпускные, стабильная и своевременная выплата заработной платы;
- Достойный уровень дохода, оклад+KPI (обсуждается на собеседовании и зависит от Вашего опыта);
- Оформление в соответствии с ТК Российской Федерации;
- График работы 5/2, обсуждается
- Классная команда;
- Место работы м. Арбатская
Что нужно делать:
- Поиск и подбор персонала в проекты, закрытие вакансий;
- Сотрудничество и грамотное размещение вакансий на работных сайтах, в СМИ, Интернет;
- Анализ резюме, первичный отбор;
- Коммуникация с соискателями, презентация вакансии и компании, работа с возражениями
- Коммуникация с заказчиками, контроль адаптации и закрытия вакансии;
- Ведение базы данных кандидатов, внешнего и внутреннего кадрового резерва (CRM);
- Ведение базовой отчетности по своему направлению;
- Участие в формировании HR-бренда путем качественной работы с соискателями;
- Разработка и внедрение программ по привлечению и удержанию персонала.
Что для нас важно?:
- Опыт работы рекрутером (массовый подбор) от 6 мес
- Готовность к холодным звонкам/перепискам,
- Опыт работы в ресторанной сфере и в сфере продаж будет преимуществом;
- Образование высшее (профильное является преимуществом);
- Коммуникативные навыки, навыки продаж, навыки отработки возражений, терпение и последовательность
Вы нам подходите, если Вы:
- Готовы много и качественно общаться по телефону
- Обладаете живым гибким умом и готовы к новым вызовам; вас мотивирует работа на результат;
- Усидчивы, самоорганизованны, многозадачны, уверенны в себе;
- Умеете концентрироваться на задачах и доводить начатое до конца;
- Амбициозны и готовы развиваться в сфере управления персоналом.
Ключевое слово - "Развитие". Пожалуйста, укажите его в теме письма, чтобы мы поняли, что вы прочли объявление до конца и действительно хотите получить работу.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 38592937 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...