Специалист по психодиагностике и оценке персонала
Вакансия № 23342859 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Shepeleva Group" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Shepeleva Group.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Shepeleva Group" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Shepeleva Group" - https://shepelevagroup.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Shepeleva Group" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 23342859 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,86 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Ярославская улица, 8к6.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Компания Shepeleva Group находится в поисках профессионала, компетентного в вопросах оценки и развития персонала.
Shepeleva group - это команда профессиональных бизнес-психологов, которая уже более 4-х лет помогает увеличить финансовые показатели компаний через развитие человеческих ресурсов. В наших проектах участвуют лучшие эксперты из 35 областей бизнеса. Команда из более чем 20 специалистов полностью сопровождает клиента до конечного результата.
Сегодня мы – это более 100 успешных кейсов с суммарным ростом свыше 4,5 миллиардов рублей. В нашем арсенале уже 50 различных методов, включая авторские.
При общих временных затратах клиента около 30 часов, первые финансовые результаты заметны менее, чем через 1 месяц.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- формирование и совершенствование методик объективной и субъективной оценки персонала и его взаимодействия в рамках организации (групповые и индивидуальные методики);
- описание и расшифровка полученных показателей;
- формирование отчетов в принятых форматах шаблонов;
Требования к работнику следующие: - специализация в области оценки персонала;
- опыт проведения оценки персонала в различных методиках;
- умение интерпретировать результаты исследований;
- дополнительным преимуществом является ведение научной работы в указанной области;
- Высшее образование в области психологии;
- Готовность к командировкам 60/40.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Гибкий график;
- Оклад от 80 000 руб. + премии;
- Оплачиваемое тестовое задание.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 23342859 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...