Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Менеджер по подбору массового персонала

Вакансия № 22900346 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "СДЭК" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании СДЭК.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "СДЭК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "СДЭК" - https://rabota.cdek.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) СДЭК

Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .


Репутация компании "СДЭК" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 22900346 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 8,9 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 22900346 на должность Менеджер по подбору массового персонала от СДЭКВакансия № 22900346 прочитана - 119 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 до 80000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору массового персонала".

Твоими основными задачами будут:

  • Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые вакансии;
  • Приглашение кандидатов на собеседования;
  • Ведение офисных вакансий;
  • Проведение очных и онлайн интервью на массовые позиции;
  • Участие в процессе адаптации сотрудников и корпоративных мероприятиях;
  • Участие в HR проектах внутри филиала и по всей компании;
  • Ведение отчетности о проделанной работе.

Мы хотим, чтобы у тебя были:

  • Активность;
  • Умение и желание быстро учиться новому;
  • Коммуникабельность;
  • Умение продать компанию и вакансию;
  • Позитивный взгляд на жизнь и чувство юмора;
  • Хороший уровень самоорганизации;
  • Умение работать в команде.
  • Опыт работы в подборе от года (приглашение кандидатов, проведение интервью).

Условия:

  • Прозрачную систему мотивации - доход складывается из окладной части и бонуса;
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 суббота воскресенье выходной;
  • Работу в дружной команде профессионалов;
  • Наставника, который расскажет и научит быть лучшим;
  • Возможность получить сильный опыт в международной компании.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 22900346 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Заместитель руководителя отдела технической поддержки / АТОЛ, группа компаний


Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах: