Начальник отдела продаж
Вакансия № 677767 от компании "РК-Техно" в населенном пункте (городе) Москва, Россия на Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании РК-Техно.
Репутация компании "РК-Техно" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 677767 добавлена в базу данных: Четверг, 11 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг объявления: 5,05 из 100 баллов |
Вакансия № 677767 прочитана - 195 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "РК-Техно" является "Продажи".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Москва, Ул. Студенческая, 19 к.4, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Москва может предложить следующую заработную плату: от 100000 рублей..
В обязанности соискателя входит следующее:
Компания-производитель спортивной формы приглашает начальника отдела продаж. Динамичное развитие в течение последних двух лет требует систематизации и упорядочивания процесса продаж. Основные клиенты – спортивные команды (мелкий опт). Основные продажи – по входящим заявкам.
Что мы ждем от соискателя:
1) Адаптация во время испытательного срока:
a) изучить продукцию
b) изучить рынок и конкурентов
c) вместе с нами сформировать ключевые преимущества для отдела продаж
2) Формирование отдела продаж:
a) Собеседование соискателей
b) Разработка системы мотивации
c) Обучение и адаптация сотрудников
3) Руководство отделом продаж:
a) Постановка планов продаж
b) Контроль исполнения планов, корректировка, если необходимо
c) Контроль работы в CRM
d) Распределение заказов
e) Ведение отчетности по продажам
f) Расширение отдела продаж, увеличение оборота компании
g) Ведение крупных и сложных заказов
h) Решение спорных моментов с клиентами
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
· Иностранные языки: Английский — средний, профессиональная терминология
Каким мы видим соискателя:
· Молодым и амбициозным человеком, имевший опыт работы в продажах в мелком опте или рознице.
· С опытом значительного увеличения объема продаж под руководством соискателя
· Самостоятельным в принятиях решений, соискатель не должен по каждому поводу спрашивать решение у руководства, главное, чтобы решение приносило выгоду компании
· Продавцом, умеющим «допродать» покупателю массу вещей, которые нужны покупателю, но он о них еще не знает, и научить этому умению своих подчиненных
· Человеком, не боящимся экспериментов
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Оплата сотовой связи
· Корпоративное обучение и тренинги
· Возможность профессионального и карьерного роста
Что мы предлагаем:
· Молодой и дружный коллектив (сотрудники 25-35 лет)
· Гибкость в принятиях решений, быстрое согласование предложений и нововведений
· Офис м. Киевская
· Оплату мобильной связи
· Возможность построить свою команду со своими правилами
· З/п складывается из оклада, % от продаж отдела, бонусов за достижения
· Первые два месяца повышенный оклад
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 677767 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...