Главный специалист-инструктор по подготовке персонала

Вакансия № 3944749 от компании "Атомтехэнерго" в населенном пункте (городе) Москва, Россия на Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Атомтехэнерго.

Репутация компании "Атомтехэнерго" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.

Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.

Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.

Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.

Вакансия № 3944749 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Вакансия № 3944749 прочитана - 13 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакантное место работы в компании находится по адресу: Москва, м. Таганская.

Работодатель в городе (регионе) Москва предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..

В обязанности соискателя входит следующее:

• ?
  обеспечивать разработку и выполнение комплекса учебно-методических
  мероприятий по созданию условий надежной, безаварийной и безошибочной работы
  персонала;

  ?
  обеспечивать подготовку и поддержание квалификации персонала в соответствии
  с требованиями норм и правил в области использования атомной энергии,
  руководящих документов эксплуатирующей организации и других нормативных
  документов;

  ?
  проводить анализ потребностей подразделений в обучении персонала и
  планирует его проведение;

  ?
  проводить теоретические и практические занятия с персоналом, в том числе
  тренировки с использованием тренажеров и других технических средств обучения;

  ?
  проводить сравнительный анализ эксплуатационной документации АС
  установленным требованиям, корректирует учебный материал в соответствии с
  изменениями эксплуатационной документации АС, руководящих и нормативных
  документов;

  ?
  проводить входной контроль знаний обучаемого персонала. Анализировать процесс
  обучения, анкеты обратной связи обучаемых и руководителей подразделений и
  составляет отчеты по выполнению программ подготовки и поддержания квалификации
  персонала;

  ?
  разрабатывать учебно-методические материалы для проведения учебных занятий
  по различным формам обучения персонала в соответствии с установленными
  требованиями;

  ?
  при проведении занятий осуществлять контроль достижения целей обучения,
  проводить тестирование обучаемых и оценку результатов обучения, а также при
  проведении занятий и тренировок на тренажерах оценивать уровень командного
  взаимодействия;

  ?
  анализировать процесс обучения на технических средствах обучения, проводить
  работу по совершенствованию учебного процесса с учетом потребностей
  производства и полного использования технических средств обучения;

  ?
  участвовать в работе по анализу соответствия тренажера реальному состоянию
  энергоблока-прототипа и разработке компенсирующих организационно-технических
  мероприятий при наличии отступлений;

  ?
  участвовать в работе по анализу производственных задач обучаемого персонала;

  ?
  разрабатывать цели обучения персонала в соответствии с методологией
  системного подхода к обучению и программами подготовки и поддержания квалификации
  обучаемого персонала;

  ?
  проводить работу по изучению, обобщению и распространению передового отечественного
  и зарубежного опыта в обучении персонала АС;

  ?
  проходить подготовку и поддержание квалификации в соответствии с
  установленными требованиями;

  ?
  участвовать в проведении работ по профессиональной ориентации молодежи,
  проводит практические занятия на тренажерах со студентами высших и средних
  специальных учебных заведений.

  ?
  участвовать в работе по аттестации
  рабочих мест.
  

Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:

• § Высшее инженерно-техническое
  образование в области атомной энергетики;

  § Опыт работы в атомной отрасли не
  менее 5 лет в технической руководящей должности или опыт работы не менее 5 лет в
  области подготовки персонала атомной отрасли.

  § Уверенный пользователь MS Office
  (Word, Excel, Visio, Power Point) (самостоятельная подготовка писем, подготовка
  презентаций, графиков и отчетов).

  § Стрессоустойчивость и развитый
  коммуникативный навык.
  

• Должен знать:

  ?
  Законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические
  и нормативные документы по подготовке и поддержанию квалификации персонала АС.

  ?
  Правила и особенности эксплуатации, ремонта и технического обслуживания
  оборудования АС в объеме, необходимом для проведения обучения по максимальной
  должности обучаемого персонала АС.

  ?
  Конструктивные особенности и технические характеристики оборудования и
  технологических систем АС.

  ?
  Технологию производства электроэнергии на АС.

  ?
  Основные технико-экономические показатели АС.

  ?
  Правила обеспечения безопасной эксплуатации АС.

  ?
  Порядок учета нарушений в работе АС и их расследования;

  ?
  Требования к организации работы с персоналом на АС.

  ?
  Порядок оформления и ведения технической документации.

  ?
  Порядок разработки учебных планов, программ подготовки и поддержания
  квалификации персонала, учебно-методических материалов.

  ?
  Методологию системного подхода к обучению персонала.

  ?
  Основы психологии и педагогики.

  ?
  Требования, предъявляемые к подготовке персонала на тренажерах.

  ?
  Правила эксплуатации технических средств обучения.

  ?
  Передовой отечественный и зарубежный опыт в области подготовки и
  поддержания квалификации персонала АС.

Компания может предложить следующие условия труда:

• Срок трудовой договор - на неопределенный срок.

  Заработная плата – по результатам
  собеседования.
  

  Годовая премия

  Регулярное
  обучение, повышение и поддержание квалификации за счет средств
  работодателя.

  Возможности
  профессионального и
  карьерного роста.

  Социальные программа:

  ?
  ДМС (добровольное медицинское страхование);

  ?
  НС (страхование от несчастных случаев и болезней);

  ?
  Санаторно-курортное лечение;

  ?
  Культурные и спортивные мероприятия, фитнес (частичная оплата абонемента спорткомплекса);

  ?
  Негосударственное пенсионное обеспечение (софинансирование пенсионного
  обеспечения работников)

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 3944749 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме работодателю ...

☎ Позвонить в организацию ...