Выездной системный администратор
Вакансия № 3747907 от компании "ООО "КТО "" в населенном пункте (городе) Москва, Россия на Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО "КТО ".
Репутация компании "ООО "КТО "" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 3747907 добавлена в базу данных: Вторник, 9 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг объявления: 4,29 из 100 баллов |
Вакансия № 3747907 прочитана - 39 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Москва, Космонавта Волкова улица, 18.
Работодатель в городе (регионе) Москва может предложить следующую заработную плату: от 60000 до 100000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- выезды по Москве и МО по help-desk заявкам для устранения проблем с IT оборудованием:
- восстановление работоспособности либо крупноузловая замена элементов СКС, аудио-видео оборудования, ККМ, принтеров, тв-панелей, видеорегистраторов, видеокамер, роутеров, ноутбуков.
- установке и подключению нового оборудования с аккуратной укладкой кабелей.
- Ведение IT проектов:
- подбор и составление списка оборудования/материалов для проектировщика СКС;
- составление списка оборудования/материалов для закупа;
- контроль монтажников и настройка IT оборудования на новых объектах по проекту СКС;
- настройка и сборка оборудования для отгрузки;
- эскалация экстренных заявок в не рабочее время на руководителя;
Если вы не имеете опыта работы и теоретических знаний, но мотивированы и готовы в выделить 2 месяца на учебу на практике, то напишите первым словом в сопроводительном письме "Freshmeat".
Первоначально уровень З/П сотрудника определяется из соответствия начальному уровню опыта и знаний.
Последующий пересмотр З/П происходит раз в пол года: оцениваются результаты по списку выполняемых обязанностей и их оценке по системе help-desk.
Возможны премии окончанию года по результатам оценки help-desk.
Вознаграждение за привлеченных клиентов со стороны сотрудника.
Мы ищем сотрудников, соответствующих всем перечисленным критериям:
1) Которые ставят интересы компании и ее клиентов превыше всего;
2) Которые не боятся думать, брать ответственность, проявлять инициативу;
3) Которые дают обратную связь, т.к. понимают, что отношения и принципы это самое главное;
4) Для которых работа как воздух и часть жизни, в которой они самореализуются;
5) Которые открыты для новых карьерных возможностей.
Дополнительные преимущества:
- Мобильная связь
- Проезд, бензин
- Служебный автомобиль
Компания может предложить следующие условия труда:
- Работа в офисе возле жд "Красный Балтиец";
- Выезды на объекты заказчиков по МО и Москве;
- Cтабильная з/п;
- График работы 5/2.
- MS Windows 10 администратор;
- Знание IP и аналогового видеонаблюдения. Опыт настройки Hiwach, Hikvision;
- Опыт настройки сети Mikrotik;
- Знание построения трансляционной и низкомной аудио сети;
- Стандарты протяжки аудио и СКС кабелей
- Знание обслуживание лазерных принтеров;
- Знание обслуживания и регистрации ККМ в ОФД и ФНС;
- Опыт работы в help-desk;
- Самостоятельность;
- Исполнительность;
- Ответственность;
В обязанности соискателя работы входит следующее:
- выезды по Москве и МО по help-desk заявкам для устранения проблем с IT оборудованием:
- восстановление работоспособности либо крупноузловая замена элементов СКС, аудио-видео оборудования, ККМ, принтеров, тв-панелей, видеорегистраторов, видеокамер, роутеров, ноутбуков.
- установке и подключению нового оборудования с аккуратной укладкой кабелей.
- Ведение IT проектов:
- подбор и составление списка оборудования/материалов для проектировщика СКС;
- составление списка оборудования/материалов для закупа;
- контроль монтажников и настройка IT оборудования на новых объектах по проекту СКС;
- настройка и сборка оборудования для отгрузки;
- эскалация экстренных заявок в не рабочее время на руководителя;
Если вы не имеете опыта работы и теоретических знаний, но мотивированы и готовы в выделить 2 месяца на учебу на практике, то напишите первым словом в сопроводительном письме "Freshmeat".
Первоначально уровень З/П сотрудника определяется из соответствия начальному уровню опыта и знаний.
Последующий пересмотр З/П происходит раз в пол года: оцениваются результаты по списку выполняемых обязанностей и их оценке по системе help-desk.
Возможны премии окончанию года по результатам оценки help-desk.
Вознаграждение за привлеченных клиентов со стороны сотрудника.
Мы ищем сотрудников, соответствующих всем перечисленным критериям:
1) Которые ставят интересы компании и ее клиентов превыше всего;
2) Которые не боятся думать, брать ответственность, проявлять инициативу;
3) Которые дают обратную связь, т.к. понимают, что отношения и принципы это самое главное;
4) Для которых работа как воздух и часть жизни, в которой они самореализуются;
5) Которые открыты для новых карьерных возможностей.
Дополнительные преимущества:
- Мобильная связь
- Проезд, бензин
- Служебный автомобиль
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 3747907 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...