Специалист по адаптации персонала

Вакансия № 3745897 от компании "Велесстрой" в населенном пункте (городе) Москва, Россия на Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

Репутация компании "Велесстрой" в отзывах работников:

Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.

Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.

Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.

Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: высшее образование.

Вакансия № 3745897 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг объявления: 7,91 из 100 баллов

Вакансия № 3745897 прочитана - 72 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакантное место работы в компании находится по адресу: Москва, 1-я Тверская-Ямская улица, 10.

Работодатель в городе (регионе) Москва может предложить следующую заработную плату: от 80000 до 90000 руб...

В обязанности соискателя входит следующее:

разработка, актуализация, участие во внедрении информационно-справочных материалов (памяток, буклетов, инструкций и т.д.);
комплектация, выдача стартовых наборов новым сотрудникам;
участие в кадровых процедурах в рамках своей компетенции (подписание Листа ознакомления и т.д.);
проведение исследований (наблюдение, опросы, анкетирование, интервью) в обособленных подразделениях хозяйственно-бытовых условий, выполнения адаптационных мероприятий, использования инструментов адаптации участниками процесса: сбор данных, анализ и наглядное представление результатов в установленной форме;
своевременная информационная поддержка новых сотрудников и коллег;
подготовка отчетности и документационное сопровождение по адаптации персонала;
участие в HR-проектах.

Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:

высшее профессиональное образование;
готовность к высокому ритму работы и командировкам на проекты строительства по территории РФ;
уверенное владение ПК (программы MS Word, MS Excel, PowerPoint);
желание и готовность развиваться в HR-направлении, помогать коллегам и улучшать процессы;
умение самостоятельно прорабатывать задачи и находить решения;
самоорганизованность;
грамотная речь и умение находить общий язык с людьми;
развитые лидерские качества.

Являются преимуществом:

опыт в сопровождении процесса адаптации персонала и в HR-проектах;
опыт эффективного взаимодействия с категорией руководителей и презентаций для массовой аудитории.

Компания может предложить следующие условия труда:

гибридный график работы; 2-3 дня в офисе, 2-3 дня из дома, пн-пт с 9:00 - 18:00;
оформление согласно ТК РФ;
полностью официальную заработную плату;
корпоративную мобильную связь;
ДМС после 3-х месяцев работы в Компании;
обучение рабочим процесса отдела, корпоративное обучение;
работу в Центральном офисе Компании, офис в пешей доступности от м.Маяковская (2-3 минуты).

Связаться с автором объявления № 3745897 с предложением работы, размещённого на этой странице: