Ведущий специалист по мотивации
Вакансия № 3088671 от компании "Клиника БУДЬ ЗДОРОВ, Компании ИНГОССТРАХ" в населенном пункте (городе) Москва, Россия на Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Клиника БУДЬ ЗДОРОВ, Компании ИНГОССТРАХ.
Репутация компании "Клиника БУДЬ ЗДОРОВ, Компании ИНГОССТРАХ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 3088671 добавлена в базу данных: Пятница, 19 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг объявления: 4,91 из 100 баллов |
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Москва, Московская область.
Работодатель в городе (регионе) Москва может предложить следующую заработную плату: от 100000 до 120000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Рассчитывать стимулирующие и компенсационных выплаты в соответствии с утвержденными положениями и внутренними локальными нормативными документами.
- Согласовывать расчет стимулирующих и компенсационных выплат в соответствии с утвержденным порядком, подготавливать согласование приказов и служебных записок по начислению стимулирующих и компенсационных выплат, подготавливать и предоставлять информацию для начисления в бухгалтерию.
- Участвовать в разработке и внедрении схем оплаты труда для всех категорий и групп работников Компании во взаимосвязи с их индивидуальными достижениями.
- Участвовать в анализе ключевых показателей эффективности деятельности подразделений/ работников и контроле их соответствия верхнеуровневым целям Компании.
- Осуществлять деятельность по оптимизации системы оплаты труда с целью достижения ее максимальной эффективности.
- Участвовать в планировании, бюджетировании расходов на персонал, подготовке и предоставлении отчетности по статьям расходов.
- Участвовать в проведении анализа использования рабочего времени и нормирования труда работников.
- Подготавливать отчетность, презентации и другие отчетные документы Отдела.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
Образование: Высшее (финансы, математика, экономика, бухгалтерский учет и аудит).
Дополнительное профессиональное образование (программы переподготовки, программы повышения квалификации) в области управления вознаграждением персонала.
Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года.
Специальные знания:
- трудовое законодательство Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, методические материалы, касающиеся вопросов мотивации, организации оплаты и стимулирования труда;
- система показателей эффективности деятельности, методы их анализа и учета;
- формы и системы оплаты труда, материального и нематериального стимулирования;
- основы функционирования баз данных и информационных систем;
- основы экономики труда.
Навыки: продвинутый пользователь Excel (сложные формулы, сводные таблицы); 1 С ЗУП; умение работать с большими массивами данных; бюджетирование расходов на персонал; практическое применение трудового законодательства; умение работать с людьми и владеть нормами деловой этики.
Компания может предложить следующие условия труда:
- Полностью «белая» заработная плата
- График работы 5/2
- Уютный современный офис в шаговой доступности от метро и МЦК
- Оплачиваемый отпуск, больничный, полис ДМС
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 3088671 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...