Руководитель работ (Прораб)
Вакансия № 9713265 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО АМДтехнологии" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО АМДтехнологии.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО АМДтехнологии" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО АМДтехнологии" - http://amd-tech.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО АМДтехнологии" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 9713265 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 7,4 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Преображенская площадь, Краснобогатырская улица, 89с1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: 1. Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка.
2. Обеспечивать выполнение производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнению строительно-монтажных и пусконаладочных работ по всем количественным и качественным показателям с соблюдением проектов производства работ.
3. Организовывать производство строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами.
4. Обеспечивать соблюдение технологической последовательности производства строительно-монтажных работ на участке.
5. Осуществлять мероприятия по повышению уровня механизации работ, внедрению новой техники, совершенствованию организации труда, снижению стоимости строительно-монтажных и пусконаладочных работ, экономному расходованию материалов.
6. Проводить работу по распространению передовых приемов и методов труда.
7. Обеспечивать получение технической документации на строительство объектов.
8. Составлять заявки на строительные машины, транспорт, средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь и обеспечивать их эффективное использование.
9. Вести учет выполненных работ, оформлять техническую документацию.
10. Участвовать в сдаче заказчиком законченных строительством объектов, отдельных этапов и комплексов работ по вводимым в строй объектам.
11. Подготавливать фронт работ для субподрядных (специализированных) организаций и участвовать в приемке выполненных ими работ.
12. Оформлять допуски на право производства работ повышенной опасности.
13. Устанавливать мастерам (бригадирам) производственные задания по объемам строительно- монтажных и пусконаладочных работ, контролировать их выполнение.
14. Инструктировать рабочих непосредственно на рабочем месте по безопасным методам выполнения работ.
15. Обеспечивать применение технологической оснастки (лесов, подмостей, защитных приспособлений и других устройств), строительных машин, энергетических установок, транспортных средств и средств защиты работающих.
16. Следить за соблюдением норм переноски тяжестей, чистоты и порядка на рабочих местах, в проходах и на подъездных путях, правильным содержанием и эксплуатацией подкрановых путей, обеспечением рабочих мест знаками безопасности.
17. Организовывать приобъектное складское хозяйство и охрану материальных ценностей.
18. Контролировать состояние техники безопасности и принимать меры к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, соблюдение рабочими инструкций по охране труда. Обеспечивать соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины, вносить предложения о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей.
19. Организовывать работу по повышению квалификации рабочих и проводить воспитательную работу в коллективе.
Требования к работнику следующие: - высшее или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в строительстве (инженерные системы (Вентиляция, Кондиционирование, Холодоснабжение) на инженерно-технических должностях не менее 3-х лет и на должности начальника участка/руководителя работ не менее 2-х лет.
- должен знать:
- организационно-распорядительные документы и нормативные материалы вышестоящих и других органов, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности участка (объекта);
- организацию и технологию строительного производства;
- проектно-сметную документацию на строящиеся объекты;
- строительные нормы и правила, технические условия на производство и приемку строительно-монтажных и пусконаладочных работ;
- формы и методы производственно-хозяйственной деятельности на участке (объекте);
- порядок хозяйственных и финансовых взаимоотношений подрядной организации с заказчиками и субподрядчиками;
- систему производственно-технологической комплектации и диспетчеризации строительной организации;
- научно-технические достижения и опыт организации строительного производства; основы экономики, организации производства, труда и управления;
- правильность оформления и ведения документации;
- трудовое законодательство;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда;
- хорошее знание ПК на уровне пользователя, знание программы AutoCad (чтение проектов);
- готовность к командировкам.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - График работы - 5/2, с 10-19;
- Компенсация сверхурочной работы;
- Офис - м. Преображенская площадь;
- Возможность профессионального обучения и роста;
- Заработная плата от 80 000 рублей на испытательный срок, далее от 100 000 рублей;
- Полный рабочий день на территории работодателя
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 9713265 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...