Ведущий специалист по экономике труда и мотивации персонала
Вакансия № 9207894 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО Трест Гидромонтаж" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Трест Гидромонтаж.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Трест Гидромонтаж" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Трест Гидромонтаж" - http://trest-hidro.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "АО Трест Гидромонтаж" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 9207894 добавлена в базу данных: Пятница, 19 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 8,28 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Хорошево, Полежаевская, Карамышевская набережная, 37.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
АО "Трест Гидромонтаж" приглашает ведущего специалиста в отдел экономики труда и мотивации персонала
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Администрирование штатного расписания, подготовка сводных данных о вносимых изменениях;
- Администрирование вопросов оплаты труда (изменение постоянной части, расчет премий, расчет сдельного приработка);
- Организация и построение системы учета и начисления заработной платы подразделения, сдельно-премиальная заработная плата рабочих по нарядам - нормирование, расчет сдельных расценок на основе разрядности работ по тарифно-квалификационным справочникам, оформление и расчет сдельных - нарядов внутренней программе предприятия, окладно - премиальная для инженерно-технического и руководящего состава подразделения;
- Подготовка аналитических отчеты по блоку управления персоналом;
- Участие в разработке/согласовании системы лимитов и нормативов затрат на персонал, подготовка обзоров по рынку;
- Контроль за правильным внесением данных в филиалах и дочерних зависимых обществах и внесение данных в 1С ЗУП КОРП в соответствии с ЕКД;
- Автоматизация бизнес процессов связанных с кадровым учетом и расчетом заработной платы;
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование (инженерно-экономическое), приветствуются курсы повышения квалификации в области экономики, нормирования и оплаты труда;
- Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет в строительстве или производстве;
- Уверенное знание Excel (формирование консолидированных данных, сводные таблицы), 1С 8.3;
-
Знание ТК РФ и законодательных актов РФ в части режимов труда, суммированного учета рабочего времени, систем оплаты труда.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Место работы - Москва, Карамышевская набережная,
- Трудоустройство в соответствии с законодательством;
- 5-дневная рабочая неделя, рабочий день с 8:30 -17:30
- Оклад + премия, уровень дохода обсуждается на собеседовании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 9207894 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...