Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Менеджер по подбору персонала (удаленно)

Вакансия № 8529895 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Павлова Екатерина Станиславовна" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Павлова Екатерина Станиславовна.


Репутация компании "Павлова Екатерина Станиславовна" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: удаленная работа.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 8529895 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 8,96 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 8529895 на должность Менеджер по подбору персонала (удаленно) от Павлова Екатерина СтаниславовнаВакансия № 8529895 прочитана - 210 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 20000 до 50000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала (удаленно)".

В консалтинговую компанию приглашается Менеджер по подбору персонала удаленный

Мы ищем активного специалиста-фрилансера, который поможет нам усилить команды наших проектов.

Нам нужен тот, кто умеет вести более 5 вакансий одновременно, не боится масс подбора,отлично ориентируется в инструментах поиска кандидатов.

Задачи:

  • Поиск и анализ резюме кандидатов на профильных сайтах
  • Проводить телефонные/skype-интервью;
  • Если требуется проводить оценку профессиональных и личных качеств кандидатов;
  • Вести базу данных по кандидатами в CRM
  • Выполнение плановых показателей по подбору
  • Работать с клиентами в части координации их с соискателями.

Мы ожидаем, что вы:

  • обладаете опытом подбора специалистов как back-office так и масс.подбора на склады и производство.
  • умеете эффективно выстраивать коммуникацию с заказчиками и кандидатами.
  • имеете опыт работы удаленным специалистом подбора или ресечером
  • будете совершать не менее 40 звонков в день;
  • умеете отрабатывать возражения и "продавать" вакансии;
  • Уверенный пользователь ПК

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • Договор гражданско-правового характера (внештатный специалист)
  • Уровень вознаграждения обсуждается с успешным кандидатом.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 8529895 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Менеджер по обучению и развитию / Digital агентство RTA


Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах: