Ведущий бизнес-тренер / Руководитель учебного центра
Вакансия № 7467240 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "RIBUS" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании RIBUS.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "RIBUS" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "RIBUS" - http://www.ribus.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "RIBUS" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 7467240 добавлена в базу данных: Суббота, 20 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 8,29 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 до 100000 руб. на вакантной должности "Ведущий бизнес-тренер / Руководитель учебного центра".
Рассматриваются, только кандидаты с аналогичным опытом в розничных компаниях !
Ваша фотография к резюме обязательна!
Ты любишь общаться? Следишь за модными тенденциями ? Ты хочешь работать в команде профессионалов?
Тогда тебе к нам!
Потому что мы – лучшие магазины мультибрендовой обуви для всей семьи по демократичным ценам!
Наша миссия – стать верным консультантом по стилю и радовать наших покупателей шикарным дизайном обуви и аксессуаров ,с которыми не захочется расставаться ни на день!
Вместе с тобой мы реализуем наши самые смелые идеи!
В розничную торговую компанию требуется Ведущий бизнес-тренер в единственном числе (пока что)!
Обязанности :
- Готовить и проводить обучающие мероприятия различного формата и содержания для линейных руководителей, сотрудников магазинов и офисных специалистов, повышающих эффективность их работы
- Взаимодействовать с руководителями структурных подразделений компании для выявления потребностей в обучении, постановка целей обучения, подбор групп, определение содержания, форм и методов обучения, обратной связи
- Внедрять систему Наставничества в магазины
- Обеспечивать эффективное обучение в дистанционном формате (WebTutor, iSpring)
- Администрировать процесс обучения - организация документационного сопровождения обучения и обеспечения всем необходимым (подготовка планов тренингов, помещения, оборудования и т.д.)
- Проводить регулярную аттестацию персонала
- Формировать кадровый резерв – вести пул лучших сотрудников: проявлять таланты, проводить обучение, продвигать по карьерной лестнице
- Составлять и вести индивидуальные планы развития сотрудников
- Оценивать эффективность обучения, как свою, так и наставников
- Готовить рекомендации руководителям по результатам обучения персонала
Требования к работнику следующие:
- Системный, гибкий, чуткий, харизматичный профессионал, влюбленный в свое дело!
- С опытом работы на должности со схожим функционалом – от 3 лет;
- С высшим образованием и тренингом тренеров;
- С опытом работы в полях и аудиториях разного уровня подготовки
- С развитыми навыками управления СДО
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
• Работа в команде профессионалов;
• Официальное оформление в соответствии с трудовым законодательством;
• Конкурентная заработная плата – выплачивается стабильно два раза в месяц;
• График работы: 5/2 с 10-00 ч. до 19-00 ч.;
• Комфортный офис и учебный центр в современном бизнес-центре (5 мин. от м. Алексеевская);
• Ароматный кофе , вкусный чай.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 7467240 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...