HR Бизнес-партнер
Вакансия № 6282949 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ManpowerGroup" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ManpowerGroup.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ManpowerGroup" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ManpowerGroup" - http://www.manpowergroup.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "ManpowerGroup" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 6282949 добавлена в базу данных: Вторник, 9 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 7,53 из 100 баллов |
Вакансия № 6282949 прочитана - 185 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Крупный Retail находится в поиске HR Бизнес-партнера.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Контроль текучести, развитие кадрового резерва, внешний подбор;
- Разработка мероприятий по повышению вовлеченности людей, мотивация;
- Реализация программы признания Лучших сотрудников в регионе;
- Анализ HR-показателей, принятие верных решений на основе полученных цифровых показателей;
- Проведение HR-встреч: планирование кадрового резерва и отбор в него;
- Активное участие во всех HR-процессах.
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы с KPI и с HR-показателями: комплектность, текучесть;
- Развитые коммуникативные навыки;
- Мобильность для выполнения поставленных задач (в том числе и разъездного характера)
- Навыки работы с большим объёмом цифровой информации;
- Умение принимать правильные решения на основе полученных цифр;
-
Желание развиваться в управлении персоналом, любовь к людям.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы в штат компании;
- Официальная заработная плата — оклад + годовой бонус;
- График 5/2;
- Социальный пакет: доплата за питание, ДМС со стоматологией;
- Профессиональное развитие и обучение;
- Молодая и сплоченная команда.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 6282949 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...