Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
Вакансия № 5534356 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Гранд Кор" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Гранд Кор.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Гранд Кор" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Гранд Кор" - http://www.grandkor.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "ООО Гранд Кор" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 5534356 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 10,77 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Южная, Царицыно, Кавказский бульвар, 51с15.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 60000 руб. на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала (рекрутер)".
Кто мы?
С 2013 г. компания ГРАНДКОР занимается продажами современных строительных материалов, которые помогают сократить срок выполнения работ, снизить затраты на строительство, а также увеличить срок службы зданий и сооружений.
Основные направления деятельности компании:
- Сухие смеси (теплоизоляционная однослойная штукатурка, смеси для гидроизоляционных работ, а также конструкционного и неконструкционного ремонта)
- Добавки и пропитки (средство против плесени, антикоррозийная грунтовка, средство для обеспечения адгезии)
- Огнезащитные покрытия
- Теплоизоляционные покрытия
- Звукоизоляционные материалы
- Лакокрасочные материалы
- Полиуретановые покрытия
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Активный поиск соискателей (коммерческий и технический блок);
- Публикация вакансий, согласование критериев;
- Проведение собеседований, телефонных и очных интервью с кандидатами;
- Оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов;
- Ведение нескольких вакансий одновременно;
- Проверка рекомендаций;
- Формирование резерва кандидатов, ведение базы данных;
- Своевременное и регулярное обновление и актуализация базы данных по кандидатам;
- Ведение отчетности.
Требования к работнику следующие:
- Знание ТК РФ;
- Опыт проведения собеседований с кандидатами;
- Высшее образование;
- Квалификация: грамотная устная и письменная речь;
- Высокий уровень ответственности, ориентация на качество и результат;
- Умение оценивать кандидатов, формировать заключения по кандидатам;
- Уверенный пользователь ПК, MS Office и Internet;
- Умение самостоятельно расставлять приоритеты в выполнении работ‚ организовать свой день, гибкость, дипломатичность, ориентация на результат и желание принимать участие в развитии компании.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оформление по ТК, оплачиваемый отпуск;
- Оклад от 40 000 - 60 000 руб + бонусы
- Испытательный срок 1 месяц;
- График работы: Пн-Пт с 09.00-18.00
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 5534356 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...