HR-специалист
Вакансия № 4728170 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "PrimeConcept" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании PrimeConcept.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "PrimeConcept" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "PrimeConcept" - http://www.primeconcept.co.uk
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для населения; .
Репутация компании "PrimeConcept" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 4728170 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 9,37 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Дербеневская улица, 15Б.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 50000 руб. на вакантной должности "HR-специалист".
Компания PRIME & PrimeConcept – лидер в сфере консьерж-услуг и lifestyle management.
Уже более 10 лет мы оказываем услуги представителям деловой, политической и культурной элиты, организовывая их деловые поездки, путешествия, досуг с высоким уровнем профессионализма.
В связи с ростом бизнеса компания PRIME приглашает
Менеджера по подбору персонала.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
Поиск и подбор персонала (консультанты сегмента Private, консьержи, travel-специалисты);
-
Проведение телефонных и очных интервью;
-
Точечное закрытие проф. позиций (sales, маркетинг, финансы, IT) ~ 8 вакансий в месяц;
-
Взаимодействие с руководителями структурных подразделений;
-
Ведение отчетности по ключевым показателям подбора;
-
Участие в HR-проектах (продвижение бренда работодателя в соцсетях, работа с ВУЗами, организация мероприятий для сотрудников);
Требования к работнику следующие: -
Успешный опыт подбора массовых вакансий от 0,5 года;
-
Активная жизненная позиция и нацеленность на результат;
-
Креативный подход, инициативность. Мы ценим свежие идеи и стараемся их реализовывать;
-
Знание английского языка на разговорном уровне (будет преимуществом) или желание улучшить свои знания;
-
Уверенное пользование стандартным пакетом офисных программ + готовность обучаться новым;
-
Желание развиваться в сфере HR;
Условия труда в компании на вакантном месте такие: -
Работа в перспективной компании с европейским подходом к бизнесу;
-
Официальное трудоустройство с полным соблюдением ТК;
-
График классический 5/2 10:00 – 19:00, по договорённости с руководителем возможно изменение графика;
-
Конкурентная заработная плата от 50 000 руб. net;
-
Возможность развивать уровень владения английским языком, так как 95% сотрудников компании постоянно его используют в работе и знают в совершенстве;
-
Свободный дресс-код для сотрудников;
-
Интересные и разнообразные задачи и возможность реализовывать новые процессы в формате agile;
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 4728170 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...