Менеджер по подбору персонала

Вакансия № 40531679 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "МАСК групп" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании МАСК групп.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "МАСК групп" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "МАСК групп" - http://s5000.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) МАСК групп

Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

Репутация компании "МАСК групп" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40531679 добавлена в базу данных: Четверг, 4 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 12,5 из 100 баллов

Вакансия № 40531679 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Одесская улица, 2.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 до 110000 руб. за месяц на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

Подбор персонала на линейные позиции
Размещение вакансий на сайтах, в социальных сетях, специализированных чатах и других источниках
Формирование кадрового резерва
Работа с исходящими звонками
Проведение первичных телефонных интервью
Получение обратной связи от кандидата
Ведение базы кандидатов в CRM
Аналитика воронки подбора
Мониторинг вакансий

???? Требования к работнику следующие:

Опыт работы ресечером/рекрутером/менеджером по подбору персонала
Опыт телефонных переговоров, интервью, продаж (умение продать вакансию)
Опыт массового подбора будет преимуществом (менеджеры по продажам, водители, слесари, механики)
Опыт работы с несколькими вакансиями одновременно
Уверенный пользователь ПК
Битрикс 24
Грамотная устная и письменная речь
Высокие коммуникативные навыки
Нацеленность на результат