Руководитель отдела подбора персонала
Вакансия № 40511832 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "OnlyWork" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании OnlyWork.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "OnlyWork" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "OnlyWork" - https://vincko.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "OnlyWork" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40511832 добавлена в базу данных: Пятница, 12 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 16,67 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 до 316000 руб. за месяц на вакантной должности "Руководитель отдела подбора персонала".
OnlyWork - Федеральная рекрутинговая компания нового типа: подбираем быстрее и точнее благодаря собственной ATS OnlyWork с ИИ и экспертности команды.Наша миссия - преобразовать глобальный рынок труда, соединяя передовые компании и яркие таланты через инновационные решения. Мы гордимся тем, что 78,2% клиентов возвращаются. Мы работаем с данными и аналитикой, держим слово по SLA и строим культуру роста, честности и инициативы.
Среди наших клиентов - ведущие банки, производственные предприятия, IT-компании и бренды в сфере FMCG и ритейла. Мы закрываем вакансии в ключевых направлениях: финансы, маркетинг, продажи, инженерно-технические специальности и позиции топ-менеджеров уровня C-level
Вакансий в работе: 300+
Стоимость вакансий: от 80 000 руб. до 400 000 руб.
Средний чек: 150 000 руб.
Преимущества работы с нами
- Деньги: Высокая и своевременная оплата труда, нет штрафов, прозрачная система мотивации.
- Самореализация: Мы открыты к любым изменениям, которые повышают нашу эффективность и производительность труда. Уникальная возможность влиять на развитие всей компании.
- Внедрение идей: Мы открыты для новых идей - от замысла до реализации от 2 часов до 2 недель.
- Карьерный рост: Возможность роста до Операционного Директора (фикса 200 000 + бонусы 400 000 = 600 000 "на руки") при систематическом выполнении плана Команды по закрытым вакансиям и прохождения обучения.
- Современные технологии: Уникальная платформа ATS OnlyWork, упрощает и провышает эффективность работы рекрутера за счет стандартизации, прозрачности процессов и использования Искусственного Интеллекта.
- Работа с лидером: Непосредственное взаимодействие с Генеральным директором/Основателем - возможность обоюдного обучения и развития.
Что мы предлагаем кандидату
- Совокупный доход: около 315 900 руб. "на руки", который состоит из:
- Заработная плата: 150 000 рублей "на руки" в месяц.
- Квартальный Бонус: от 0 руб. до 497 770 руб. "на руки" при выполнении плана. При перевыполнении плана потолка нет. - Бизнес-ассистент, который на себя забирает рутину.
- График работы: 5/2 09:30-18:30 (работаем много и эффективно)
- ATS OnlyWork дает Тимлиду полную прозрачность: в одном окне видны действия каждого рекрутера, статусы воронок и соблюдение SLA в реальном времени. Отчетность собирается автоматически - от личных KPI до срезов по проектам - без ручных таблиц. Ваша задача - анализировать метрики, принимать решения и развивать команду, фокусируясь на главном вместо рутины.
- Удаленная работа: Возможность работать из любой точки мира, обеспечивая гибкость и комфорт.
- Оформление по ТК РФ: Гарантия соблюдения всех трудовых прав и социальных гарантий. Компенсация оплаты удаленной работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Обеспечивать Прибыльность Команды (Прибыль ваша цель и главный результат) за счет выполнения плана по закрытым вакансиям рекрутерами и управления затратной частью подразделения.
- Развивать Команду через систематическую работу с ИПР каждого сотрудника в отдельности.
- Анализировать показатели по метриками и постоянно увеличивать Прибыль Команды.
- Создавать эффективные процессы работы Команды и закреплять их в регламентах и стандартах.
- Своевременно нанимать и своевременно увольнять.
- Своевременно и полно вести ATS OnlyWork и общую аналитику.
Портрет идеального кандидата
Обязательно внимательно сверьтесь по этим 5 пунктам:Опыт в управлении от 5 лет, с обязательным прохождением обучения по менеджменту (управлению людьми). Управление командами более 8 человек на позиции Тимлида или Руководителя отдела подбора - это важно! Тимлид у нас управляет командой из 10 человек: 8 рекрутеров, 1 ассистент, 1 сотрудник контроля качества.
Ежемесячное закрытие от 50 вакансий (если инхаус) или на 8 000 000 руб. выручки (если это КА) - это важно!
Опыт построения и развития команд с "0" - это важно! Мы открываем новый отдел и вы будете строить его с "0".
Опыт работы на удаленке от 1 года - это важно! У вас должно быть оборудовано комфортное место работы и сформирован удобный распорядок дня для полноценной эффективной работы.
Грамотная устная и письменная речь - это важно! Мы эксперты во всем, что касается управления, подбора и коммуникаций с клиентами и кандидатами.
Присоединяйтесь: у нас можно классно зарабатывать и решать заметные задачи, видеть влияние своей работы и расти вместе с продуктом и бизнесом! Оставляйте отклик, и мы свяжемся с вами в течение 24 часов!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40511832 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...