Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Директор управления информационных технологий

Вакансия № 40467638 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО РАСЧЕТНЫЕ РЕШЕНИЯ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО РАСЧЕТНЫЕ РЕШЕНИЯ.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО РАСЧЕТНЫЕ РЕШЕНИЯ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО РАСЧЕТНЫЕ РЕШЕНИЯ" - http://www.uecard.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) АО РАСЧЕТНЫЕ РЕШЕНИЯ

Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .


Репутация компании "АО РАСЧЕТНЫЕ РЕШЕНИЯ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8 и другие варианты).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40467638 добавлена в базу данных: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 12,5 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 40467638 на должность Директор управления информационных технологий от АО РАСЧЕТНЫЕ РЕШЕНИЯВакансия № 40467638 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Минская улица, 2Ж.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Инновационная компания АО «Расчетные решения» – дочерняя структура ПАО Сбербанк, предоставляет комплексные решения для органов государственной власти, а также для муниципальных и частных компаний по организации безналичной системы оплаты с созданием полноценной инфраструктуры в различных социальных сферах. Являемся аккредитованной ИТ-компанией, разрабатываем Отечественное ПО.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Разработка и реализация ИТ-стратегии, обеспечивающей выполнение стратегии развития Компании;
  • Обеспечение производства цифровых продуктов на требуемом уровне качества и в соответствии с потребностями бизнеса;
  • Обеспечение прозрачности, эффективности и прогнозируемости процесса производства цифровых продуктов Компании, разработка, внедрение и контроль за соблюдением процессов производства;
  • Формирование и развитие компетенций (кадровых ресурсов), требуемых для технологического производства продуктов и реализации стратегии развития Компании;
  • Планирование и обеспечение реализации планов технологического производства цифровых продуктов Компании;
  • Управление технологическим циклом и инструментарием производства цифровых продуктов, обеспечение актуальности и эффективности используемых технологий для обеспечения конкурентоспособности Компании в технологической сфере;
  • Обеспечение необходимого уровня сопровождения произведённых и развиваемых цифровых продуктов Компании;
  • Управление рисками, сроками и бюджетом производства цифровых продуктов Компании;
  • Учёт показателей эффективности и качества производства цифровых продуктов Компании;
  • Приведение в соответствие с требованиями индустрии и акционера (ПАО Сбербанк) практик и процессов в ИТ и смежных областях в Компании, взаимодействие с акционером и прохождение аудитов в этом контексте;
  • Управление достаточностью экспертизы (в качественном и количественном аспектах) в области ИТ – как собственный кадровый ресурс, так и подрядчиков (аутстафф).

Требования к работнику следующие:

  • Высшее образование в сфере ИТ либо смежных, широкий кругозор в области технологий и практик ИТ;
  • Опыт работы в ИТ – от 10 лет, из них не менее 3 на позиции ИТ-директора / руководителя ИТ-департамента либо аналогичных позициях;
  • Подтверждённый опыт управления ИТ-бюджетом и оптимизации затрат на уровне компании или подразделения численностью от 100 человек от 3х лет;
  • Подтверждённый опыт внедрения практик agile в разработке цифровых продуктов, развитие кросс-функциональных команд;
  • Подтверждённый опыт управления in-house разработкой собственных продуктов полного цикла;
  • Подтверждённый опыт выстраивания процессов эксплуатации, сопровождения, реализации инфраструктурных проектов, управления надёжностью и катастрофоустойчивостью;
  • Понимание принципов управления ИТ-ландшафтом и корпоративной архитектурой;
  • Понимание принципов функционирования расчётных систем (биллинги, процессинги и т.д.) либо готовность оперативно погрузиться в контекст и разобраться;
  • Стрессоустойчивость, способность эффективно работать в условиях цейтнота и сжатых сроков, назначенных «сверху»;
  • Способность мотивировать команду на выполнение масштабных сложных проектов, управлять ожиданиями внутренних и внешних заказчиков в условиях нехватки ресурсов;
  • Готовность брать на себя ответственность и инициативу в процессах развития цифровых продуктов и цифровой трансформации бизнеса;
  • Опыт и знания в области искусственного интеллекта будут плюсом;
  • Желательно наличие знаний в области защиты информации (подразделение ИБ обособлено и не будет подчинено успешному кандидату, но взаимодействие интенсивное);
  • Опыт системного выстраивания компетенций в области ИТ будет плюсом;
  • Опыт работы над крупными проектами с государственным участием будет плюсом.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • Работа преимущественно в офисе (5/2 с 09:00 до 18:00, по пятницам до 16:45)
  • Конкурентная зарплата, включая годовое премирование (обсуждается на собеседовании);
  • Развитая система обучения и карьерного роста;
  • ДМС;
  • Скидки и бонусы от ПАО Сбербанк для зарплатных клиентов (СберЗвук, Окко, СберПрайм+, снижение по ипотеке от ДомКлик);
  • Корпоративный футбол;
  • Корпоративная программа лояльности BestBenefits;
  • Онлайн библиотека Литрес.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 40467638 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах: