Менеджер по подбору персонала (рекрутер бренд Академия бриллиантов)
Вакансия № 40467243 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Sunlight" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Sunlight.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Sunlight" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Sunlight" - http://www.sunlight.net
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "Sunlight" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40467243 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 14,29 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Академия бриллиантов — премиальный ювелирный бренд, в котором сочетаются точность науки и изящество искусства. Мы работаем только с лучшими камнями, гарантируем подлинность, международную сертификацию, и создаём изделия, которые несут в себе историю.
У нас сильная корпоративная культура, философия качества и развития — мы хотим, чтобы каждый сотрудник рос вместе с брендом.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
• Полный цикл подбора персонала
• Работа с руководителями подразделений для точного определения компетенций и требований к кандидатам.
• Проведение собеседований (телефонных, видеоконференций, личных), оценка профессиональных и личных качеств.
• Анализ рынка труда: мониторинг зарплат, конкурентов, источников поиска.
• Ведение и поддержка базы данных кандидатов, отчетность по KPI.
• Участие в HR-проектах: брендинг работодателя, улучшение процессов поиска, внедрение новых каналов.
Требования к работнику следующие:
• Опыт в подборе персонала от 1 года, предпочтительно в сфере розницы, luxury или ювелирных услуг.
• Отличные навыки коммуникации, умение выявлять сильные стороны кандидатов.
• Инициативность, ответственность, умение работать в условиях изменений и плотного темпа.
• Владение инструментами поиска: hh, LinkedIn, социальные сети, профессиональные сообщества.
• Уверенный пользователь ПК (MS Office; системы ATS или CRM)(желательно знакомство с инструментами оценки кандидатов).
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
• Официальное оформление (по ТК или аналогичному стандарту с первого дня).
• График: 5/2, стандартный офисный день с возможностью гибридного формата после испытательного срока.
• Комфортный офис / open-space, премиальная атмосфера бренда.
• Конкурентная заработная плата
• Корпоративное обучение (бриллиантовая тематика, стандарты продаж, сервис).
• Возможность карьерного и профессионального роста внутри компании.
• Дружный и сплочённый коллектив, работа в бренде с сильным именем и гарантией качества.
?
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40467243 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...