Рекрутер / Специалист по подбору персонала (ПВЗ)
Вакансия № 40467163 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Модами" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Модами.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ООО Модами" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 6, 7 или 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40467163 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 12,5 из 100 баллов |
Вакансия № 40467163 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 80000 руб. за месяц на вакантной должности "Рекрутер / Специалист по подбору персонала (ПВЗ)".
О нас
Мы — сеть современных пунктов выдачи заказов, которая активно растёт и развивается. Каждый день мы делаем покупки удобнее для тысяч клиентов, а нашим сотрудникам даём стабильность, возможности для роста и дружную команду.
Сейчас мы ищем рекрутера, который поможет нам формировать сильную и надёжную команду на ПВЗ.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
Полный цикл подбора персонала для пунктов выдачи заказов (ПВЗ): курьеры, администраторы, операторы.
-
Проведение собеседований и оценка кандидатов.
-
Организация и проведение вводного инструктажа (онбординга) для новых сотрудников.
-
Контроль и сопровождение процесса адаптации новичков.
-
Сбор и анализ обратной связи после прохождения испытательного срока.
-
Ведение кадровой документации на этапе найма (трудовые договоры, приказы и пр.).
-
Формирование и актуализация базы кандидатов.
Требования к работнику следующие:
-
Опыт работы рекрутером или специалистом по подбору персонала от 1 года.
-
Знание методов проведения интервью и оценки кандидатов.
-
Умение работать с большим объемом задач и самостоятельно планировать рабочее время.
-
Ответственность, коммуникабельность, нацеленность на результат.
-
Готовность работать в сфере логистики и розницы.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
-
Официальное трудоустройство с первого дня.
-
Стабильная заработная плата: 80 000 руб. (оклад).
-
Работа в современном офисе / возможность гибридного формата (по согласованию).
-
Интересные задачи и возможность влиять на развитие команды.
-
Перспективы профессионального роста и развития в крупной компании.
Давай пообщаемся? Жми Откликнуться!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40467163 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...