HR-ресерчер / Специалист по подбору персонала
Вакансия № 40466692 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ИП Бурганова Гульнара Альбертовна" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Бурганова Гульнара Альбертовна.
Репутация компании "ИП Бурганова Гульнара Альбертовна" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40466692 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 14,29 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. за месяц на вакантной должности "HR-ресерчер / Специалист по подбору персонала".
О компании
Мы — международный холдинг с инфраструктурой в России, Казахстане, Турции, Армении и ОАЭ. В компании работает более 1000 сотрудников, в нашем отделе - 20 человек.
Мы занимаемся инвестициями, брокерскими услугами и развитием новых направлений. Сейчас ищем HR-ресерчера, который поможет усиливать команду и находить лучших специалистов на рынке.
Задачи:
- Поиск и подбор персонала на позиции: операторы колл-центра, руководители колл-центра, инвестиционные консультанты.
- Размещение вакансий на hh.ru и других площадках, активный поиск в LinkedIn и профсообществах.
- Проведение собеседований, оценка и отбор кандидатов, организация встреч.
- Полный цикл подбора кандидата: от первого контакта до вывода на финальное интервью.
- Предоставление готовых кандидатов руководителю.
- Ведение воронки найма и отчётности.
- Анализ рынка: определение уровня зарплат и подготовка предложений.
Пожелания к кандидату:
- Опыт работы в подборе персонала от 2 лет (средний и высокий уровень специалистов).
- Желателен опыт подбора финансовых специалистов (из банков, страховых компаний или брокерских структур).
- Образование и/или курсы в сфере HR.
- Навыки оценки soft и hard skills.
- Уверенное владение Excel/Google Sheets, CRM и работными порталами.
Личные качества:
- Инициативность и ответственность.
- Системность: умеешь планировать и держать несколько процессов параллельно.
- Гибкость и способность адаптироваться.
- Самомотивация и умение работать без жёсткого контроля.
- Умение работать в команде и видеть общую цель.
Мы предлагаем:
- Доход от 100 000 RUB (оклад 50–80 000 RUB + KPI).
- График 5/2, с 10:00 до 19:00.
- Удалённый или гибридный формат (офис в Москва-Сити).
- Возможности профессионального развития, обучение, сильная HR-команда.
- Работа в стабильной международной компании.
? Если ты хочешь расти в сфере подбора и работать с крупной международной командой — жми «Откликнуться»!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40466692 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...