Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Frontend разработчик Middle+/Senior

Вакансия № 40453178 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Employcity" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Employcity.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Employcity" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Employcity" - https://employ.city

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Employcity

Репутация компании "Employcity" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40453178 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 12,5 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 40453178 на должность Frontend разработчик Middle+/Senior от EmploycityВакансия № 40453178 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы, в поисках FrontEnd разработчик.

Чем предстоит заниматься:
  • Разработка новых и поддержка существующих функциональных модулей высоконагруженного веб-приложения;
  • Тесная работа с бэкенд-разработчиками по интеграции API (REST, GraphQL);
  • Реализация и поддержка функционала реального времени с использованием;
  • Участие в проектировании архитектуры фронтенд-приложения;
  • Code review, написание unit-тестов, поддержание качества кода;
  • Оптимизация производительности приложения для обеспечения быстрой отрисовки и отзывчивого интерфейса.

Стек технологий:
- JavaScript / TypeScript;
- Vue 3 (Composition API, Script Setup);
- Nuxt 3 (SSR/SSG), Pinia;
- VueUse, Vuelidate/другие библиотеки валидации;
- WebSocket (Native API / Socket.io / Laravel Echo), Vite;
- GitLab CI/CD.

Чего команда ожидает:
  • Опыт коммерческой frontend-разработки от 3-х лет;
  • Глубокое знание и уверенный коммерческий опыт работы с Nuxt 3;
  • Опыт работы с Vue 3 (Composition API) и экосистемой Vue;
  • Опыт работы с Pinia для управления состоянием приложения;
  • Обязательный коммерческий опыт реализации функционала с использованием WebSocket;
  • Отличное знание современного JavaScript (ES6+) и TypeScript;
  • Понимание принципов SSR/SSG, их преимуществ и ограничений;
  • Опыт работы с системами контроля версий (Git);
  • Опыт разработки Telegram Mini Apps (TMA) от 1 года;
  • Глубокое понимание Telegram Web App API (доступ к пользовательским данным, работа с основной кнопкой, закрытие приложения и т.д.);
  • Опыт интеграции мини-приложения с Telegram Bot API (отправка сообщений, обработка команд, меню бота);
  • Умение писать чистый, поддерживаемый и хорошо документированный код;
  • Способность работать в команде, конструктивно обсуждать задачи и решения.

Будет большим плюсом:
- Знание бэкенд-языков (Node.js, PHP, Python);
- Опыт работы с Docker;
- Понимание принципов тестирования (Jest, Vitest, Cypress).

Что компания может предложить:
  • Белая заработная плата 2 раза в месяц (зависит от пожеланий и профессионально уровня кандидата);
  • Годовой бонус по результатам работы;
  • Реферальная программа за успешную рекомендацию кандидата;
  • Расширенный соцпакет: ДМС, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, подарки для сотрудников и их детей;
  • Современный офис с удобной транспортной доступностью;
  • Офисный, гибридный и удалённый формат работы (по вашему предпочтению);
  • Гибкое начало рабочего дня;
  • Бесплатные корпоративные обеды и сладости;
  • Абонемент в спортзал за счет компании;
  • Компенсация английского языка;
  • Рабочее место оборудовано современной техникой с учетом Ваших пожеланий;
  • Отсутствие бюрократии, вопросы решаются оперативно, без многочисленных согласований;
  • Наличие большого количества задач, которые дают возможность материального и профессионального роста;
  • Поездки на ИТ-конференции, митапы, учебные курсы за счет компании;
  • Большая высококвалифицированная команда, тимлид, техлид, проджект менеджер, увлеченные своим делом на 100%, к которым всегда можно обратиться.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 40453178 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах: