HR менеджер
Вакансия № 40425352 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "The Limited Club" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании The Limited Club.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "The Limited Club" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40425352 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 11,11 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Привет!
Мы — The Limited Club, развивающаяся партнерская программа со специализацией в iGaming, где высоко ценятся инициатива, открытость и вовлеченность. Наша команда — это профессионалы, которые искренне любят своё дело и поддерживают друг друга в развитии.
Сейчас мы ищем HR-менеджера, который поможет нам развивать культуру, повышать вовлечённость и выстраивать эффективные HR-процессы.
Что мы предлагаем:
- Полностью удалённый формат работы с гибким графиком;
- Конкурентоспособную зарплату: фикс + KPI;
- Поддержку инициатив, возможность влиять на HR-стратегию;
- Энергию живого, быстрорастущего бизнеса без бюрократии;
- Участие в конференциях;
- Команду профессионалов, которые ценят честность и результат.
Основные задачи:
- Онбординг новых сотрудников: сопровождение и адаптация;
- Активный подбор персонала, хантинг;
- Ведение рабочих соц сетей, выход в медиа с экспертным контентом;
- Работа с корпоративной культурой и внутренними коммуникациями;
- Участие в развитии HR-процессов: автоматизация, документация, HR-аналитика;
- Реализация корпоративов в онлайн и оффлайн формате;
- Помощь в организации рабочих поездок на конференции (билеты, отели для команды);
- Проведение регулярной обратной связи и поддержка командного климата.
Наши ожидания:
- Опыт работы в HR от 1–2 лет (опыт в iGaming будет плюсом);
- Понимание полного цикла подбора и других HR-функций;
- Умение выстраивать доверительные отношения с кандидатами и командой;
- Гибкость, инициативность, ориентация на результат;
- Желание расти вместе с командой и компанией.
Если ты хочешь быть частью живой и честной команды, влиять на процессы, развиваться и при этом оставаться собой — мы будем рады познакомиться.
Присылай отклик — давай делать крутые вещи вместе!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40425352 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...