Региональный управляющий
Вакансия № 40408231 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ЭКСЦЕЛЬСИОР" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ЭКСЦЕЛЬСИОР.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ЭКСЦЕЛЬСИОР" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ЭКСЦЕЛЬСИОР" - https://exc.ltd/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ЭКСЦЕЛЬСИОР" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40408231 добавлена в базу данных: Четверг, 28 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 58,33 из 100 баллов |
Вакансия № 40408231 прочитана - 7 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Серпуховский Вал, 21.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В связи с расширение ищем в свою команду Руководителя регионального подбора.
Что делает нас экспертом рынка труда:
- Накопленный опыт за 11+ лет работы
- В портфолио компании более 500 партнеров: крупные производства, логистические комплексы, гос. учреждения.
- Наши сотрудники работают в 32 регионах в России: от Калининграда до Сахалина.
- Штат более 8.000 человек.
Чем предстоит заниматься:
-
Самостоятельное руководство офисами подбора в регионах (на данный момент 14 офисов, планируется запустить еще 30)
-
Развитие франшизных офисов
- Открытие новых офисов и выведение их на рентабельность
-
Ответственность за конверсию и результативность офисов подбора (без функционала привлечения, только «продажа» вакансий)
-
Ответственность за результаты, количественные показатели, сроки, рентабельность
-
Управление эффективностью команды от найма, обучения до вывода на плановые показатели.
-
Командировки от 2х до 3х в месяц (на 2-4 дня)
-
Коммуникация с внутренними Заказчиками
-
Стандартизация работы офисов подбора в регионах
- Участие в разработке эффективной системы мотивации .
Желаемые для нас опыт и навыки:
-
Опыт управления удаленно офисами продаж/магазинами/отделениями (не менее 20 точек)
-
Опыт развития франшизных точек
- Управление и мониторинг показателей с помощью отчётности (ежедневной/еженедельной/ежемесячной)
- Ответственности за показатели отделений/магазинов (выручка, маржа, средний чек, акции и т.д)
- Опыт работы с большим объемом посетителей в офисах (от 20 чел на офис/магазин)
- Навык формирования команды, опыт управления сотрудниками в регионах
-
Многозадачность, ориентация на конечный результат.
Мы предлагаем:
- Высокий уровень репутации компании на рынке труда;
- Работу в стабильной и надёжной компании, реальные возможности роста и развития;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го рабочего дня;
- Уютный и комфортный офис в 5 минутах ходьбы от м. Тульская;
- График работы: 5/2, 9:00 до 18:00, по пятницам работаем до 17:00.
- Активная корпоративная жизнь.
Если вы заинтересованы в нашем предложении и удовлетворяете указанным требованиям, просим отправить свое резюме. Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру и пригласить вас на собеседование.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40408231 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...