Главный специалист отдела организации труда и заработной платы
Вакансия № 40396894 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Московская объединенная энергетическая компания" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Московская объединенная энергетическая компания.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Московская объединенная энергетическая компания" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Московская объединенная энергетическая компания" - https://www.moek.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Энергетика; .
Репутация компании "Московская объединенная энергетическая компания" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40396894 добавлена в базу данных: Суббота, 13 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 23,08 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, проспект Вернадского, 101к3.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 163020 руб. за месяц на вакантной должности "Главный специалист отдела организации труда и заработной платы".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: -
Организация процесса постановки и оценки выполнения КПЭ;
-
Участие в обзорах заработных плат;
-
Участие в разработке локально-нормативных актов, регламентирующих порядок организации труда и заработной платы, актуализация при необходимости;
-
Подготовка проектов приказов в области оплаты труда (назначение доплат/надбавок, премий);
-
Заведение документов по оплате труда в программном продукте (1С:ЗУП КОРП);
-
Подготовка аналитических и статистических отчетов по направлению организации труда и заработной платы.
Требования к работнику следующие: -
Высшее образование (предпочтительно - по направлениям «Менеджмент», «Экономика», «Управление персоналом»);
-
Знание трудового законодательства;
-
Знание основ документооборота;
-
Знание экономики труда;
-
Умение работать с локальными нормативными актами по направлению деятельности;
-
Аналитические способности и внимание к деталям;
-
Хорошие навыки коммуникации, деловой переписки;
-
Уверенное использование стандартного пакета программ MS Office, Excel – уверенный/продвинутый пользователь.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР;
- Оформление по ТК РФ;
- Стабильная заработная плата, единовременные премии за эффективную работу и результаты, наличие социальных выплат сверх ТК РФ;
- Возможность дополнительного обучения;
- Возможность профессионального и карьерного развития;
- Возможность участия в корпоративных мероприятиях компании;
- Корпоративные льготы: ДМС (включая стоматологию), скидки на абонементы в спортивные клубы партнеров;
- Оплата детского отдыха;
- Команда, с которой приятно работать!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40396894 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...