Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Ведущий специалист по кадрам

Вакансия № 40390524 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО КРИСТАЛЛ, ОКБ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО КРИСТАЛЛ, ОКБ.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО КРИСТАЛЛ, ОКБ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО КРИСТАЛЛ, ОКБ" - http://www.okb-kristall.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) АО КРИСТАЛЛ, ОКБ

Организация работает в следующих сферах деятельности: Тяжелое машиностроение; .


Репутация компании "АО КРИСТАЛЛ, ОКБ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40390524 добавлена в базу данных: Вторник, 23 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 61,54 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 40390524 на должность Ведущий специалист по кадрам от АО КРИСТАЛЛ, ОКБВакансия № 40390524 прочитана - 8 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с требованиями ТК РФ (участок-до 300-х чел.):

оформление сотрудников в штат, кадровые перемещения, увольнения (подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов);

осуществление своевременного кадрового документооборота: отпуска, б/листы, командировки, ведение учета рабочего времени (проверка табелей учета рабочего времени, внесение соответствующих отметок в табелях учета рабочего времени об изменениях, связанных с оформлением приема работников, переводов, увольнений, предоставлении отпусков и пр.);

поддержание в актуальном состоянии внутренней базы данных кадровых документов по личному составу в электронном виде (КЭДО, СЭД) и на бумажных носителях;

участие в подготовке графика отпусков, ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за соблюдением графиков очередных отпусков;

участие в разработке локальных актов (должностные инструкции, положения об отделах, проекты приказов);

оформление заверенных копий документов по запросу работников, справок с места работы.

оформление документов на работу в выходные и праздничные дни, на сверхурочную и удалённую работу.

контроль за своевременным представлением работниками справок и других документов, подтверждающих право отсутствия на рабочем месте;

подготовка документов к аудиторским проверкам;

своевременное и в полном объеме подготовка и предоставление начальнику отдела кадровой отчетности установленного образца по работе с персоналом и другой служебной документации, в т.ч. сдача отчётности в СФР сведений о трудовой деятельности ЕФС-1 и сведений о застрахованных лицах через СБИС;

Работа в программах: 1С: Предприятие 8.3. Зарплата и управление персоналом (ЗУП), СЭД;

Требования к работнику следующие:

высшее профессиональное образование;

уверенный пользователь: ПК, Excel, Word, справочно-правовые системы;

знание ТК РФ и кадрового делопроизводства;

знание кадрового документооборота 1С: Предприятие 8.3. Зарплата и управление персоналом (ЗУП), СЭД;

умение пользоваться офисной оргтехникой: сканером, принтером и всеми средствами связи, установленными на рабочем месте;

умение работать в режиме многозадачности;

готовность работать с большим объемом информации;

опыт работы в кадровой службе производственных предприятий приветствуется;

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • оформление согласно ТК РФ;
  • стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • полная занятость, полный день;
  • график работы 5/2, с 08.30 до 17.10.;
  • испытательный срок 3 месяца;
  • место работы – метро Авиамоторная (пешая доступность от БКЛ).

Навыки

Кадровое делопроизводство; Табель учета рабочего времени;

Электронный документооборот; Трудовой кодекс РФ; 1С: Зарплата и кадры.


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 40390524 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Руководитель отдела персонала / ООО Гаскар Интеграция


Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах: