Менеджер по подбору персонала
Вакансия № 40381458 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Barrus Projects" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Barrus Projects.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Barrus Projects" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Barrus Projects" - https://www.barrusprojectlogistics.com/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .
Репутация компании "Barrus Projects" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40381458 добавлена в базу данных: Четверг, 18 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 7,69 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Маршала Рыбалко, 2.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 руб. за месяц на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала".
Мы – MedGuru – прогрессивное digital -агентство и аккредитованная it компания.
Сейчас мы в поиске тебя - амбициозного специалиста с горящими глазами в команду из 50 человек!
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Полный цикл подбора: от публикации до проведения интервью;
- Взаимодействие с руководителями для определения требований к кандидатам и составления профиля вакансии;
- Работа с различными источниками поиска (поисковые площадки, социальные сети, специализированные каналы), работа с откликами;
- Развитие и поддержание HR-бренда;
- Участие в разработке систем повышения квалификации и обучения;
- Участие в разработке внутренних HR процедур и процессов;
- Проведение мероприятий по удержанию сотрудников;
- Участие в формировании и развитии корпоративной культуры.
Требования к работнику следующие: - Успешный опыт найма полного цикла;
- Готовность активно развиваться в сфере HR и балансировать между интересами бизнеса и сотрудников;
- Гибкость и ориентация на результат;
- Профильное образование будет преимуществом;
- Знание современных методик и инструментов поиска, адаптации и оценки кандидатов.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
- Гибкий график работы с 9:00/10:00 до 18:00/19:00, после испытательного срока возможен гибридный формат (1 день в неделю);
- Адаптация и обучение от внешнего эксперта;
- Уютный офис рядом с м. Октябрьское поле (7 минут пешком), от МЦК Панфиловская (3 минуты);
- Возможность картерного роста и развития внутри;
- Профессиональное развитие и интересные кейсы.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40381458 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...