Дивизиональный директор

Вакансия № 40354921 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО Евразийская Алкогольная Группа" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Евразийская Алкогольная Группа.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Евразийская Алкогольная Группа" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Евразийская Алкогольная Группа" - http://npo-agroservis.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Продукты питания; .

Репутация компании "АО Евразийская Алкогольная Группа" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40354921 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Вакансия № 40354921 прочитана - 3 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, Мосфильмовская улица.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Мы, АО "Евразийская алкогольная группа", – крупнейший производитель алкогольной продукции в России с 1996 года, признанный лидер отрасли и надёжный работодатель.

На протяжении 25-летней истории компания ЕАГ значительно расширила алкогольный рынок России новыми категориями напитков, непрерывно внедряя инновации в производственный процесс и собирая команду из экспертов высокого уровня.

В свою большую и дружную команду мы ищем Дивизионального директора по развитию, которому будут близки наши ценности:

• Мы стремимся создать глобальную и прибыльную компанию;
• Мы воспринимаем каждого члена команды как партнера;
• Мы считаем, что каждый партнер является самостоятельным и ответственным за результат;
• Мы крайне заинтересованы в росте и развитии сотрудников;
• Мы инвестируем в образование команды, считая обучение приоритетной ценностью.

Что необходимо делать:

• Оперативное управление эффективной системой продаж, включая выведение новых продуктов на рынок, анализ и применение необходимых инструментов продаж;

• анализ дистрибуции и текущей динамики продаж, уровня выполнения плана и основных факторов роста в ключевых клиентах (дистрибьюторы, лицензиаты);

• обеспечение качественного и количественного поддержания и развития клиентской базы;

• планирование и контроль исполнения бюджета в зоне своей ответственности;

• создание благоприятной рабочей атмосферы и обеспечение эффективных коммуникаций с сотрудниками во всех подразделениях компании;

• регулярные аудиты территории в зоне ответственности, оценка эффективности работы команды;

• эффективное управление отделом продаж (подбор, обучение, развитие сотрудников), в подчинении 6 человек;

• контроль дебиторской задолженности клиентов компании.

• Зона ответственности ПФО, УФО

Что мы хотим видеть:

• успешный опыт работы на руководящих позициях от 5-ти лет в крупных FMCG компаниях (алкоголь) обязателен, знание рынка (дистрибьюторы, специфика);

• опыт работы с каналами дистрибьюторы, лицензиаты и розница;

• успешный подтвержденный опыт управления территорией (2-3 региона).

• опыт управления командой (развитие, мотивация, организация работы отдела, постановка целей, оценка результатов работы и проявленных компетенций);

• успешный личный опыт проведения переговоров с ключевыми клиентами, навыки проведения презентаций;

• умение работать с большим массивом данных;

• ПК - уверенный пользователь;

• лидерские качества, самостоятельность, целеустремленность, умение работать в режиме многозадачности, принимать решения и нести за них ответственность.

Что вы получите, присоединившись к нам:

• Возможности для самореализации, профессионального и карьерного роста?
• Современную систему менеджмента, где руководители поддерживают своих сотрудников
• Достойную оплату труда + стимулирующие и мотивационные выплаты (квартальные и годовые бонусы)
• Современный офис в бизнес-центре класса «А» — с панорамными окнами, уютной кухней с завтраками, ароматным кофе и вкусным чаем.
• Работу в крупной развивающейся компании с современной корпоративной культурой (фруктовые дни, праздники, конкурсы, интеллектуальные игры для сотрудников)
• Корпоративную мобильную связь и корпоративные скидки сотрудникам компании
• Стабильность и полное соблюдение ТК РФ, полностью официальную заработную плату.
• Позитивную атмосферу в течение рабочего дня, наши сотрудники ходят на работу с удовольствием!

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 40354921 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...