ИТ Лидер АС
Вакансия № 40330805 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Сбер для экспертов" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Сбер для экспертов.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Сбер для экспертов" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Сбер для экспертов" - http://www.sberbank-talents.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "Сбер для экспертов" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40330805 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 6,67 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Мы ищем ИТ лидера высоконагруженной АС (свыше 5000 операций в секунду).
Наш стек:
· Облачные технологии
· Kubernetes, Docker, OpenShift
· PostgreSQL
· DevOps (Jenkins, ArgoCD, Helm, Ansible)
· Java 17+
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
· разработка ИТ-стратегии продукта и solution-архитектуры
· разработка архитектурных решений со смежными сервисами комплаенс
· проектирование технологических решений
· развитие инфраструктуры для исполнения ИИ-моделей
· репликации и синхронизации данных в разных экземплярах БД
· организация работы команды разработки, включая постановку целей, определение сроков и распределение задач
· контроль выполнения задач и соблюдения сроков
· взаимодействие с кросс-функциональными Agile-командами
· people management: мотивация и развитие членов команды, поддержка их профессионального роста для выполнения целей продукта
· участие в оценке результатов работы команды и внесение предложений по улучшению процессов.
Требования к работнику следующие:
· высшее техническое (ИТ) образование
· опыт работы СТО и/или Solution architect не менее 5 лет
· понимание архитектуры современных автоматизированных систем / приложений, способов интеграции систем
· опыт управления людьми, включая планирование, организацию работы, мотивацию сотрудников и разрешение конфликтов
· глубокое понимание принципов управления проектами и кроссфункционального взаимодействия
· английский - на уровне чтения технической литературы
· опыт работы с Openshift, PostgreSQL, Jenkins, Bitbucket, Git, Jira, Confluence, брокерами сообщений (kafka, MQ).
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- комфортный современный офис в г. Москва
- возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
- ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
- корпоративные спортивные тренировки и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40330805 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...