Руководитель направления аналитики, бюджетирования и контроля расходов на персонал (C&B)
Вакансия № 40322360 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО ДСК АВТОБАН" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО ДСК АВТОБАН.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО ДСК АВТОБАН" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО ДСК АВТОБАН" - http://www.avtoban-dsk.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "АО ДСК АВТОБАН" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40322360 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 21,43 из 100 баллов |
Вакансия № 40322360 прочитана - 3 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Западный административный округ, Можайский район, Инновационный центр Сколково, Большой бульвар, 49/1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
-
Бюджетирование и контроль расходов на персонал, управление штатным расписанием;
-
Формирование аналитики по ФОТ, расходам на персонал;
-
Нормирование и планирование численности персонала;
-
Разработка подходов к повышениям заработных плат. Проведение индексации;
-
Проведение мониторинга заработных плат;
-
Формирование и ведение дашбордов C&B функции;
-
Участие в проектах Управления компенсаций и льгот (грейдинг, автоматизация процессов и отчетности и пр.).
Требования к работнику следующие:
- Высшее профильное образование;
- Релевантный опыт работы в C&B от 3-х лет, преимущественно в производственных компаниях;
- MS Excel, Python, JS скрипты, HTML;
-
Аналитический склад ума, опыт в автоматизации.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Уровень заработной платы: по итогам собеседования;
- Работа в крупном дорожно-строительном холдинге - лидере своей отрасли;
- Повышение квалификации за счет работодателя;
- Расширенный социальный пакет после года работы в компании: ДМС, льготный отдых в собственном санатории (г.Анапа), программа корпоративного пенсионного обеспечения, субсидии на ипотечное кредитование, спортивные и другие корпоративные мероприятия, волейбол, доп.выплаты: многодетным родителям, на рождение ребенка и тд.; подарки детям к праздникам;
- Возможности для профессионального и карьерного роста;
- График: пн.-чт. с 8.30 до 17.00, пт. с 8.30 до 16.00, сб.вс. - выходной; сокращенные предпраздничные дни.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40322360 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...