Директор кластера

Вакансия № 40320545 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Пятёрочка. Руководители магазинов" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Пятёрочка. Руководители магазинов.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .

Репутация компании "Пятёрочка. Руководители магазинов" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40320545 добавлена в базу данных: Пятница, 12 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Вакансия № 40320545 прочитана - 2 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, улица Клинская, 8.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 220000 руб. за месяц на вакантной должности "Директор кластера".

Мы — крупная компания в сфере ритейла, развитая сеть магазинов в Москве и Московской области. В структуре компании открыта вакансия Директора кластера, который будет подчиняться Директору Департамента и управлять командой из более чем 40 директоров магазинов.

Основные задачи и функции:

• Организация и контроль торгового процесса в кластере (до 40 магазинов).
• Формирование и достижение операционных целей: рост товарооборота (РТО), снижение потерь и списаний, поддержание товарной комплектности, управление текучестью, повышение клиентского сервиса, оптимизация товарных запасов и операционных расходов (OPEX).
• Анализ бизнес-показателей, подготовка отчетности и принятие решений на основе данных.
• Управление командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие компетенций, формирование кадрового резерва.
• Оценка эффективности промо-акций, разработка предложений по улучшению маркетинговых и операционных активностей.
• Анализ конкурентного поля, разработка мер по увеличению РТО и NPS (индекса лояльности клиентов).
• Разработка и реализация предложений по развитию территории, открытию новых и реконструкции существующих магазинов.
• Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов.
• Инициирование обмена лучшими практиками между магазинами кластера.
• Совместная работа с HR Business Partner по мотивации и развитию сотрудников.
• Постановка коммерческих и организационных целей подчиненным и контроль их исполнения.

Требования к кандидату:

• Опыт работы в ритейле и операционном управлении — от 2 лет.
• Высшее экономическое образование (обязательно).
• Глубокое понимание экономических показателей, умение работать с P&L.
• Личные качества: стратегическое мышление, ориентация на результат, умение принимать решения, влиять на команду, формировать и развивать коллектив, продвигать корпоративные ценности и миссию.
• Готовность к командировкам 1-2 раза в год.

Условия работы

• Оклад: 220 000 рублей + полугодовая и годовая премии.
• График: 5/2, с 9:00 до 18:00, офисные дни — понедельник и вторник, полевые — среда-пятница. Возможен ненормированный рабочий день.
• Офис расположен по адресу: г. Москва, ул. Клинская, д. 8.
• Социальный пакет: ДМС с расширенным покрытием (включая стоматологию, телемедицину, психолога)
• Оплата обучения и развития.

Если вы амбициозный лидер с опытом управления в ритейле, ориентированный на результат и развитие команды, готовы влиять на бизнес и строить карьеру в динамичной компании — мы ждем ваше резюме!

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 40320545 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...