Senior специалист в количественные исследования Экосистемы
Вакансия № 40279711 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Т-Банк. ИТ. Аналитика" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Т-Банк. ИТ. Аналитика.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Т-Банк. ИТ. Аналитика" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Т-Банк. ИТ. Аналитика" - http://www.tinkoff.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Т-Банк. ИТ. Аналитика" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40279711 добавлена в базу данных: Четверг, 11 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 6,67 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Грузинский Вал, 7.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
О команде
Проводим количественные исследования полного цикла, in-house на собственных клиентских базах и с исследовательскими агентствами. Изучаем опыт клиентов, драйверы и барьеры привлечения потенциальных клиентов в продукты Т-Банка, проводим исследования на каждом этапе жизненного цикла продукта, мониторим метрики здоровья бренда, анализируем взаимосвязи между опросными и аналитическими метриками.
Ищем в команду Senior специалиста по количественным исследованиям в стратегические проекты Экосистемы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Работа с данными количественных исследований (трекинги, ad-hoc), анализ причин динамики экосистемных опросных метрик (NPS, CSI, CSAT, субъективная лояльность, основной банк, метрики здоровья - знание, рассмотрение, пользование и др.).
- Исследование взаимосвязей между падением/ростом аналитической метрики и настроением пользователя, анализ причин возможного расхождения трендов.
- Взаимодействие с внутренними заказчиками по своим исследованиям, сбор требований, подбор метода исследования под задачи и аргументация, почему именно этот метод подходит, работа с ожиданиями заказчиков. Сбор общей картины из всех исследований, продуктовой аналитики. Инициирование исследований, позволяющих бизнесу отвечать на актуальные вопросы.
- Проведение количественных исследований под ключ (около 70-80% - in-house), как трекинговых - NPS, CSI, CSAT, так и разовых, онлайн и телефонных. Этапы: разработка методологии, подготовка анкеты, передача исследования на запуск, постановка ТЗ на обработку данных, написание отчета с выводами и рекомендациями по результатам, презентация заказчику.
- Проведение внешних иссследований с исследовательскими агентствами (около 20-30%), выбор поставщика под задачи исследования. Необходимо хорошо ориентироваться в исследовательском инструментарии основных поставщиков на рынке количественных исследований, уметь составить бриф, подобрать подходящего под задачи исследования поставщика, обосновать выбор. Проверка результата исследования, соответствия выводов и практических рекомендаций поставленной бизнес-задаче.
Требования к работнику следующие:
-
Опыт самостоятельного проведения количественных исследований (end-to-end) - не менее 3-4 лет. Уверенное проведение количественных исследований: умение как самостоятельно провести дата-обработку (работа с открытыми вопросами, категоризация ответов, расчет статзначимых различий, взвешивание, вычистка фрода), так и поставить ТЗ на команду дата-аналитиков.
-
Умение работать с результатами опросов на практике (в том числе с применением методов анализа данных - кластерный, факторный, регрессионный анализ и т.д.).
-
Опыт работы с трекинговыми количественными исследованиями на этапе интерпретации динамики метрик.
-
Знание исследовательских агентств на рынке - поставщиков количественных исследований, нюансов работы с ними. Понимание, как работают опросные панели, и где еще можно искать узкие целевые аудитории.
-
Знание платформ для проведения быстрых опросов.
-
Статистические пакеты данных - SPSS, Statistica - желательно.
-
Знание R, Python - как плюс, но не обязательно.
-
Образование - высшее, по специальностям: социология, маркетинг и маркетинговые исследования, психология, математический и статистический анализ данных, политология.
-
Опыт работы с Jira, Confluence - как плюс.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работу в офисе у метро «Белорусская». График работы — гибридный
- Платформу обучения и развития «Т-Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
- Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
- Бесплатный фитнес-зал Т-Спорта или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
- Бесплатные завтраки и обеды в Т-Кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
- Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
- Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
- Три дополнительных дня отпуска в год
- Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40279711 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...