Руководитель отдела продаж в IT-компанию

Вакансия № 40266111 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО InfoVizion" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО InfoVizion.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО InfoVizion" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО InfoVizion" - http://www.infovizion.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

Репутация компании "ООО InfoVizion" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40266111 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Вакансия № 40266111 прочитана - 4 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 250000 до 500000 руб. за месяц на вакантной должности "Руководитель отдела продаж в IT-компанию".

Наша компания внедряет системы бизнес-аналитики для ритейла, производства, дистрибьюции. Работаем с клиентами в России, Казахстане, Узбекистане, Киргизии.
Аккредитованы как IT-компания.

В 2024 году мы выросли в продажах х2. В связи с ростом усиливаем коммерческий блок.

Ищем руководителя отдела, который будет управлять продажами новым клиентам и развитием старых.

Что нужно делать:

• Создавать финансовый результат: доводить до сделки новых клиентов и увеличивать LTV существующих.
• Формировать стратегию работы отдела: что, как, кому продаем, какие ресурсы для этого понадобятся, какую поддержку нужно будет запросить у смежных отделов: маркетинга и консультантов.
• Помогать менеджерам выполнять план. Телесные наказания мы по закону поддержать не можем, но все остальные управленческие инструменты в вашем распоряжении.
• Держать руку на пульсе, поддерживать прозрачность работы отдела, формировать актуальную отчетность.
• Собирать информацию о болях и запросах Клиента, транслировать ее продуктовой команде, разработчикам, отделу маркетинга.

Что предлагаем:

• Классный продукт и возможность затачивать его под потребности клиентов, чтобы его было проще продавать
• Сами формируем рынок. Это одновременно и сложность, и масса возможностей. Особенно если для вас роль КД - это область творчества.
• Высокая степень свободы. По мере того, как освоитесь и покажете результаты, ее будет становиться больше.
• Бюджет на ошибку. Он не безграничен, но есть. Тесты и эксперименты - да.
• Адекватные цели, вменяемое руководство, необходимые ресурсы и полномочия, чтобы этих целей достичь.

Система бонусной мотивации:

• Окладная часть от 180 до 250 тыс. руб в зависимости от опыта, квартальная премия за выполнение плановых KPI отдела продаж 150 тыс. руб. + бонус при выполнении или перевыполнении годового плана продаж. В совокупности если все ок, 500 тыс.руб.

Каким мы видим кандидата:

• У вас есть опыт продаж IT-решений с чеком от 2 млн. руб. и циклом сделки от 7 месяцев.
• Умеете посмотреть на бизнес клиента сверху, чтобы выстроить оптимальную траекторию продажи. Если будет нужно, готовы подключиться к переговорам с приоритетными клиентами.
• Можете оценить: риски, перспективность сделки, потенциал клиента, работу сотрудников, заботливое руководство, игру слов.
• Знаете, как сформировать под собой команду, которая будет работать в синергии

Подробнее про наши решения:

Представьте: в магазине закончился товар, цена на полке неверная, а акция запускается с ошибками.
Обычно сотрудники узнают об этом слишком поздно — из отчетов.

Наши решения меняют подход:

• Сотрудник получает подсказку в момент проблемы.
• Менеджер видит выполнение процессов в реальном времени.
• Руководитель контролирует достижение целей без лишних отчетов и совещаний.

Мы создали линейку решений для управления ритейлом и производством:

• Быстродел — цифровой помощник магазина.
• Быстродел.ОФИС — управление стратегией и процессами в офисе и торговых точках.
• Аналитика — контроль продаж, производства и финансов.

Наша миссия — заменить отчёты, бесконечные чаты и ручное управление цифровыми процессами.
Наши решения объединяют аналитику и действия: сотрудники получают подсказки в реальном времени, офис управляет процессами, а руководители видят результат.

В итоге компания работает как единая цифровая экосистема, где решения принимаются на основе данных и синхронизированы со стратегией.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Полностью удаленная работа.
• Официальное оформление по трудовому договору.
• Белая зарплата.
• Полная занятость с понедельника по пятницу, 8-ми часовой рабочий день с 07:00 до 16:00 по московскому времени.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 40266111 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...