Руководитель проектов C&B
Вакансия № 40214665 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "МосТрансПроект" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании МосТрансПроект.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "МосТрансПроект" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "МосТрансПроект" - http://www.mgtniip.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Государственные организации; Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "МосТрансПроект" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40214665 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,35 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Потаповский переулок, 3с1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
МосТрансПроект объединяет опытных проектировщиков, урбанистов, инженеров и аналитиков, создающих инновационные транспортные решения для города. Наша цель — сделать Москву пространством комфорта и удобства для каждого жителя и гостя столицы.
Руководитель проектов C&B
Основные задачи:
- Создание и развитие системы компенсаций и льгот;
- Формирование понятной и эффективной концепции премирования, которая мотивирует команду на результат;
- Анализ должностей и внедрение системы грейдов, чтобы выстроить прозрачную и справедливую систему заработных плат;
- Формирование «зарплатных вилок» для разных позиций — от начинающих специалистов до топ-менеджеров;
- Запуск программы краткосрочной мотивации (STI) и долгосрочных стимулов (LTI);
- Активное взаимодействие с кросс-функцией для согласования подходов к оплате труда и баланса между интересами бизнеса и сотрудников;
- Анализ трендов на рынке труда для актуализирования программ компенсаций и льгот;
- Участие в разработке программ по удержанию ключевых сотрудников;
- Подготовка аналитических отчётов и материалов по вопросам зарплат, льгот и эффективности системы мотивации.
На что мы обратим внимание:
- Высшее образование в сфере экономики, управления персоналом или смежных областях;
- Опыт работы в сфере C&B от 3 лет;
- Знание современных методов оценки должностей и формирования систем вознаграждения;
- Умение работать с большими объемами данных и проводить их анализ;
- Навыки ведения переговоров и взаимодействия с различными уровнями руководства;
- Владение инструментами анализа рынка труда и статистическими методами.
Мы предлагаем:
- Стабильная заработная плата и фиксированный оклад;
- Режим работы: 5/2 с 09:00 до 18:00;
- Компенсация проезда на общественном транспорте (после испытательного срока);
- Офис в шаговой доступности от м. Чистые пруды.
Вам понравится у нас:
- Задачи и проекты, направленные на устойчивое развитие города и транспортной инфраструктуры;
- Команда профессионалов, с которой можно расти и развиваться, а также возможность лично влиять на процесс и результаты командной работы;
- Программа онбординга, которая поможет быстро и эффективно влиться в рабочий процесс, все материалы собраны в одном приложении;
- Корпоративный спорт: “Гонка героев”, “Московский марафон”, турниры по настольному теннису и шахматам;
- Реферальная программа: вознаграждение за рекомендацию друзей в нашу команду.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40214665 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...