HR generalist
Вакансия № 40192431 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Кадровое Агентство Уникальных Специалистов" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Кадровое Агентство Уникальных Специалистов.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Кадровое Агентство Уникальных Специалистов" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Кадровое Агентство Уникальных Специалистов" - http://www.kaus-group.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Кадровое Агентство Уникальных Специалистов" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40192431 добавлена в базу данных: Пятница, 5 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 52,38 из 100 баллов |
Вакансия № 40192431 прочитана - 5 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Серпуховско-Тимирязевская линия, метро Бульвар Дмитрия Донского.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 руб. за месяц на вакантной должности "HR generalist".
Наш клиент – офтальмологическая клиника приглашает в команду HR generalist.
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ;
- График работы 5/2 (пн – пт) с 9:00 до 18:00;
- Уровень дохода от 150 000 рублей на руки;
- Комфортный офис;
- Ближайшее м. Бульвар Дмитрия Донского, 10 минут пешком;
- Скидки на услуги клиники.
Чем предстоит заниматься:
- Поиск и подбор персонала;
- Организация и проведение адаптации и оценки персонала;
- Разработка и проведение Welcome тренингов;
- Планирование и организация обучения персонала клиники;
- Организация корпоративных мероприятий и развитие корпоративной культуры;
- Совместно с руководством клиники сформировать миссию, ценности, стратегию и кадровую политику;
- Работа с HR брендом компании;
- Регулярная коммуникация с персоналом клиники Проведение опросов, анкетирования и т.д.;
- Определение психологического климата, выявление нарушений в производственном процессе, решение с руководством, выявленных проблем;
- Ведение аналитики по закрытию позиций в клинике, анализ текучки кадров;
- Участие в формировании системы мотивации (материальной и нематериальной);
- Ведение графика отпусков;
- Формирование организационной структуры и штатного расписания;
- Отслеживание сроков действия сертификатов медперсонала и организация направления медперсонала на обязательную сертификацию (аккредитацию);
- Внесение информации о новых сотрудниках в ЕГИСЗ;
- Ведение журналов по охране труда, проведение инструктажа при необходимости, подача сведений о медицинских работниках, прошедших обучение в Минтруд.
Пожелания к кандидатам:
- Высшее образование;
- Опыт работы не менее 5-ти лет в должности HRG или HRD;
- Знание 1С 8.3;
- Знание пакета программ MS Office.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40192431 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...