Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Руководитель отдела продаж

Вакансия № 40189338 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "HR ГЕНЕРАТОР" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании HR ГЕНЕРАТОР.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) HR ГЕНЕРАТОР

Репутация компании "HR ГЕНЕРАТОР" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 9).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40189338 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 4,35 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 40189338 на должность Руководитель отдела продаж от HR ГЕНЕРАТОРВакансия № 40189338 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 3000 до 3500 USD за месяц на вакантной должности "Руководитель отдела продаж".

Здравствуйте.

Мы ищем руководителя отдела продаж на постоянную удалённую работу.

Коротко о вакансии:

Зарплата от 250 000 руб., удалённая работа в иностранной компании, требуется отличный английский.

***


Мы – компания «Remembrance Headstones» – создаём и продаём надгробия и мемориальные комплексы с индивидуальной гравировкой. Работаем под ключ: изготовление, доставка, установка. Активно развиваем онлайн-продажи, в том числе через Amazon.

Мы строим технологичную компанию в консервативной нише, за этим интересно наблюдать изнутри.

Наши клиенты чаще всего выбирают памятник спустя заметное время после похорон — когда готовы подойти к этому вопросу спокойно и вдумчиво.

Финансовая мотивация:
Все цифры дальше – уже за вычетом налогов, на руки.

  • Мы открыты к вашим предложениям по KPI.
  • Нормальной зарплатой будет 3500$ через 2-3 месяца.
  • Оклад от 200 000руб/2500$ (фиксируется в $), итоговая сумма обсуждается на собеседовании.
  • Премия 0,5% со всей выручки и онлайн, и офлайн (в июле выручка была $100 000, в начале года 40 000, план на 2026 год сделать 8 млн)

Что сейчас важно знать о нашей компании:

  • 30+ человек в команде (дизайн, маркетинг, отдел продаж)
  • 600+ SKU на собственном интернет магазине + 300 на Амазон + запускаем ещё 5 по разным ценовым категориям (изделия из бронзы, урны для праха, ювелирные изделия с прахом).
  • Закупаем гранит в Китаем, Индии и других странах.
  • У одного из партнёров опыт работы в этой теме более 30 лет.

Что важно знать об отделе продаж:

  • Работаем в CRM Hubspot.
  • Только входящие заявки (человек оставляет заявку на памятник на сайте, и дальше ему нужно помощь с выбором дизайна, вида камня, цены и т.д.).
  • 8 продавцов работают удалённо, но работают по сменно по 9 часов, с 5 утра до 19 вечера по времени ЛА, обычно 2-3 человека в смене.
  • В каждой смене есть старший смены.
  • Есть старший менеджер по продажам, который не готов стать РОПом.
  • 15 продавцов работают в 15 шоурумах офлайн.
  • На 2026 год план довести сеть до 50 точек.
  • Если клиент пишет, с ним начинает общение ИИ.
  • Над офлайн-точками есть супервайзер-стажёр.
  • Вы будете руководить всеми этими людьми.
  • Средний чек 3000 долларов.
  • Все продавцы получают фикс оклад + % с продаж.
  • Задачи РОПа частично выполняет один из партнёров.

Чем мы можем вас заинтересовать?

Готовы оплачивать нужные сервисы, и всё что нужно для работы.

Нет жёсткой субординации босс-подчинённый, у нас будут партнёрские отношения, вместе будем преодолевать сложности на пути.

Вести задачи будете в командном онлайн-задачнике.

Доверие, уважение и адекватная коммуникация внутри команды

У вас нет ограничений в стимулировании развития карточки, и в инструментах для вывода новых карточек на рынок.

Мы открыты для ваших предложения по сервисам, по улучшениям и оптимизации.

Условия работы:

  • Полностью удалённая работа.
  • Рабочие дни с Пн. по Пт., выходные Сб. и Вс.
  • Важно быть на связи с 6 вечера до 12 ночи по Москве/Минску (с 8 утра до 2 дня по времени Лос-Анжелеса), в остальном график свободный.
  • Ищем сотрудника без совмещения.
  • Дадим доступ к онлайн-телефонии и всем корпоративным сервисам.

Что вам нужно будет делать:

  • Можно и нужно пользоваться нейросетями, мы дадим доступ к своим или оплатим ваши.
  • Основной результат – выполнение плана продаж отделом.
  • Не нужно продавать своими руками. Иногда нужно участвовать в переговорах вместе с МПП в сложных сделках.
  • Планировать месяц/квартал/год вместе с собственником, декомпозируя выручку на продукты, менеджеров и сроки.
  • Контролировать работу в CRM-системе (корректность ведения, статусов, задач).
  • Контролировать выполнение финансовых и нефинансовых KPI отдела продаж.
  • Контролировать загрузку менеджеров и качество их работы, давать корректировки.
  • Организовывать деятельность менеджеров ОП.
  • Улучшать и внедрять инструменты материальной и нематериальной мотивации.
  • Улучшать существующие регламенты и алгоритмы, обучать продавцов.
  • Участвовать в подборе продавцов (ТЗ для HR, финальное собеседование, онбординг). Система онбординга уже прописана.
  • Важно постоянно тестировать новые гипотезы, экспериментировать, для этого у вас будет отдельный бюджет и свобода.
  • Вести «летопись» успешных и неуспешных действий, гипотез и инструментов.
  • Выстраивать стратегию вместе с отделом маркетинга

Требования к кандидату:

  • Готовность работать по нашему графику.
  • Опыт работы РОПом или МПП в нашей нише или в нишах где для продаж требуется эмпатия и умение заботиться о клиенте – организация похорон, крематории, дома престарелых, организации свадеб, и прочих подобных нишах.
  • Устный и письменный английский на уровне B2/C1.

После того как вы откликнитесь на вакансию:

Пришлём анкету в hh с базовыми вопросами.

Онлайн-собеседование с менеджером по персоналу, до 1 часа.

Тестовое задание, на 1-2 часа.

Онлайн-собеседование с руководителем до 1 часа.

Оплачиваемая стажировка, трудоустройство и испытательный срок 1-2 месяца (без снижения зарплаты).


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 40189338 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Руководитель отдела продаж / ООО ГАРДАРИКА


Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах: