Chief Product Officer (с опытом в EdTech+знанием немецкого В2+)

Вакансия № 40172725 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "IT Career Hub" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании IT Career Hub.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "IT Career Hub" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40172725 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Вакансия № 40172725 прочитана - 1 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

DWW Akademie — это немецкая академия офисных профессий, специализирующаяся на обучении и подготовке мигрантов к успешной интеграции на рынке труда Германии. Мы работаем в онлайн-формате, что позволяет нашим студентам учиться из любой точки страны. Наша миссия — не только дать участникам программы практические профессиональные навыки в сферах офис-менеджмента, персонального администрирования и расчёта заработной платы, но и помочь им адаптироваться к жизни в новой стране, улучшить знание немецкого языка и понять культурные особенности деловой среды Германии.

Сейчас мы ищем Chief Learning & Product Officer , руководителя учебного отдела с опытом в EdTech, который возьмёт на себя ответственность за управление командой отдела обучения, стратегию и развитие наших образовательных продуктов.

Что предстоит делать:

• Руководить отделом обучения (8 сотрудников + преподаватели), выстраивать эффективные процессы и систему развития команды.

• Обеспечивать высокое качество образовательных продуктов и процесса обучения в сочетании с контролем маржинальности продуктов.

• Расширять линейку курсов по офисным профессиям для мигрантов, запускать новые продукты.

• Проводить анализ рынка труда в Германии (рынок вакансий, конкурентов, спрос со стороны Agentur f?r Arbeit, портрет кандидатов).

• Организовывать кастдевы потенциальных учеников и клиентов для принятия решений о запуске и улучшении продуктов.

• Внедрять систему аналитики (продуктовой и учебной), принимать решения на основе данных.

• Создавать документацию для сертификации/пересертификации продуктов совместно с другими членами команды.

• Следить за корректностью ведения отчетности согласно требований сертифицирующей компании.

• Контролировать экономику продуктов и групп, предлагать и внедрять изменения для повышения эффективности.

• Разрабатывать мероприятия по постоянному улучшению продуктов и образовательного процесса.

• Работать в связке с отделом маркетинга и продаж: синхронизация, корректность коммуникации, генерация идей, обмен информацией, обучение по обновлениям продуктов.

• Обеспечивать актуальность упаковки и позиционирование продуктов с учётом запросов рынка. Создавать совместно с отделом маркетинга документы для продвижения и продажи новых продуктов, контролировать актуальность существующих.

• Разрабатывать совместно с маркетингом контентные продукты для привлечения новых клиентов.

• Совместно с IT-командой улучшать и развивать цифровую инфраструктуру внутри продуктов DWW Akademie.

• Отслеживать тренды в EdTech и предлагать инновации.

Что мы ждём от кандидата:

• Знание немецкого языка от уровня B2, а также свободный русский язык.

• Наличие зарубежного счета обязательно

• Опыт работы в EdTech от 3 лет

• Управленческий опыт от 2 лет (команда от 5 человек).

• Понимание методологии онлайн-обучения взрослых.

• Практические знания в маркетинге продукта (опыт именно в образовательных продуктах – преимущество).

• Опыт запуска образовательных программ или проектов с нуля.

• Умение выстраивать клиентский сервис.

• Понимание рынка труда Германии – преимущество.

• Опыт работы с мигрантами – дополнительный плюс.

Что мы предлагаем:

• Возможность влиять на развитие ведущей школы для мигрантов в Германии.

• Работу в международной компании с выплатами в евро.

• Стратегическую и операционную роль в управлении продуктами и командой.

• Пространство для внедрения идей и инициатив.

• Поддержку команды и руководства.

• Удаленный формат работы (мы работаем в распределенной команде, поэтому ты можешь работать в Home Office).

• Конкурентную з/п готовы обсуждать индивидуально по итогам интервью.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 40172725 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...